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第 第三章 事务文书 第二节 总结 一、总结概述 （一）总结的涵义 总结是单位、部门或个人对前一时期或对某一项实践活动进行回顾、检查、分析和研究，从中找出经验教训，反映规律性的认识，以指导今后实践的事务文书。 （二）总结的特点 1.主体性。总结是对自身过去一段时间内工作情况 的回顾与认识，通常由工作的具体实施者撰写，采用第一 人称。 2.指导性。总结的目的是寻找工作中具有规律性的 经验，推动下一阶段工作的顺利进。 3.真实性。内容真实。 4.理论性。感性认识上升为理性认识。找出规律性 的认识。 （三）总结的类型 总结的种类因划分的标准不同而不同， 按内容分，可分为，综合性总结及专题总结。 （1）综合性总结 （2）专题性总结 （四）总结的作用： 制定计划的重要依据； 指导下一阶段的工作。 二、总结的结构和写法 （一）标题 标题常见形式三种： 1.公文式标题——多用于综合性总结 由单位名称、时限、事由、文种构成。 2．文章式标题——多用于专题总结 即概括文章的内容或基本观点的标题。 标题中不出现文种“总结”两字。如：《班子过硬 业绩倍增》。 （二）正文 由开头、主体和结尾三部分组成。 1.开头，也叫前言 通常简述：工作或任务是在什么形势下，遵循什么思想或方针完成的，有哪些主要成绩，存在哪些主要问题。 2．主体。主体一般有以下三个方面的内容： （1）基本做法、成绩和经验 （2）问题与教训 （3） 今后的工作和努力的方向 三种结构方式： （1）? 分部式结构 按“情况——成绩——经验体会——问题——今后设想”写作； 或按“做法——效果——体会”分成几部分写。 （2）阶段式结构 按时间顺序，把工作的整个过程，划分成几个阶段来写。 （3）观点式结构（较适合写专题经验总结） 将内容归纳为几个观点，每个观点就是一个大层次以“一、二、三……”序号排列。 3．落款。 在正文右下方署上单位名称，名称下面标明时间。 如果单位名称已署在标题下面，则可不再落款。 五、总结写作的基本思路 按“做什么 → 怎么做 → 做得怎么样 → 为什么这样→ 存在哪些问题、今后怎么办”的程序来展开思路。 三、注意事项 1.要实事求是如实总结工作中的成绩、缺点和不足。 2.注意点面结合，观点和材料要统一。 3.要找出规律。 4.要叙议得当。?