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怎样有个好人缘 ----摘自《基层建设》268 何为人缘？《现代汉语词典》解释为，跟人相处的关系。笔者感到，一个人无论从事何种职业、身在哪个工作岗位，都离不开人际交往。处世哲学告诉我们：好的人缘能给人以力量，有助于成人成才；差的人缘，则使人易走弯路，难以成就事业。 诚然，人人都想有一个好的人缘，但好的人缘不是与生俱来的，更不是靠甜言蜜语“吹”出来的，而是靠好的人品、宽广的胸怀和真诚的待人换来的。 人品要好，这是做人的基础。人们评价一个人是否优秀，往往把人品放在第一位，而后才谈及其能力素质、专业水准等。某知名企业在选拔和任用管理人员时，首要的就是看员工人品的好坏。对此，企业总经理有着精辟的阐述：“只有一流的人品做底子，才能生产一流的产品。”可见，人品无论对一个人还是一个企业，都直接影响和决定着其生存发展。不少人之所以摔了跟头，归根结底是在做人上出了问题。工作中，动辄欺上瞒下，以权压人唬人；生活中，喜欢高高在上，瞧不起他人，等等。这种自恃清高、不重情谊的人，是不会受到他人尊重和支持的。因此，无论是党员干部还是普通群众，都要把做老实人、办老实事、说老实话视为做人的准则和追求。 待人要诚，这是做人的美德。美国心理学家在调查对人际吸引产生正负影响的多种人品时发现，位居吸引正效应的前8种优良人品中，有6种同真诚有关。有人说，同志的“志”字底下有个“心”字，表明人与人之间的距离是以心的距离来衡量