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“书香校园”汇报材料 阅读点亮人生 书香溢满校园 　　著名学者朱光潜曾如是说：“在一定意义上说，一个人的精神发育史就是一个人的阅读史，而一个民族的精神发育水平，在很大程度上就是取决于这个民族的阅读史。”虽然这只是学者表达的个人观点，但细细揣摩，却不无道理。对于每一个教育工作者来说，都深知阅读对于启迪智慧、陶冶情操、提升素养的作用。“腹有诗书气自华，最是书香能致远。”在现代社会，提高每个公民的民族素质和文化底蕴，无疑成为了一种精神领域的时尚。一年多来，我校以“阅读节”为契机，以评选“阅读之星”“书香班级”为途径，引领全校师生养成读书的好习惯，形成了“好读书、读好书、会读书、多读书”的良好氛围。 　　一、未雨绸缪，学校领导战略规划书香之路。 　　回溯到去年九月，恰值学期伊始，当学校政教处提出将开展首届阅读节的想法时，得到了学校领导的高度重视。为此召开了德育领导小组专题会议，就阅读节的有关事项进行商议。校领导结合当前教育形式，认为阅读节必须作为学校德育工作一项常规工作来抓，要把它提升到争创“书香校园”这一高度来思考问题。群策群力之下，建设书香校园的职责分工初现端倪：政教处负责组织安排学生各项阅读活动，教务处负责安排教师的活动，总务处负责学校文化环境的建设，各部门活动要互相渗透、互相配合，以营造良好的书香氛围。为了将活动抓好抓实，成立了书香校园建设领导小组。由宋校长任组长，主管德育工作的谢校长及主管教学工作的张校长担任副组长。会议中，达成了学校书香校园建设整体规划框架：校园文化环境的优化必须围绕“书香”做文章，长远规划，争取经费，逐步实施。教师作为书香校园建设的参与者和实施者，自身必须树立“终身学习”的观念，学校也应积极引导教师参与课题研究、学习先进教育教学理论、积极开展教研教改。“阅读节”作为书香校园建设的最重要一环，必须做到有计划、有组织、有目的、有实效。考虑到阅读对学生的促进作用不是短时间能够显现的，因而，书香校园领导小组商议决定每年下半年举行一届阅读节，并通过评选“阅读之星”和“书香班级”，促进活动扎实有效地开展。 　　二、优化校园环境，浓郁书香氛围。 学校教育要上水平、上品牌，首要任务就是加强校园文化建设。一所散发着浓厚文化气息的学校能激励人、感染人、培养人。为在全校营造浓郁的读书氛围，我们要在校园环境的建设中增加文化的含量，校园的每个角落都应成为学生沐浴文化、传承文明的窗口。 1、学校今年改建了校门，改建并装饰了一号教学楼，使得校园更整洁干净。重新规划了宣传橱窗，使之更醒目，更美观。各班教室更换了“名言警句”，三号楼的校训也重新刷漆翻新。 　　2、以健全的管理体制加强学校图书馆建设 　　历年来，学校领导非常重视图书馆的建设和管理工作，学校不但有专职的图书管理员，还指定由主管教学的副校长分管图书馆工作。每期图书馆的工作有计划、有总结，对建设、管理目标逐条细化，经常对图书馆工作进行检查。平时我们注重对图书管理员的培训工作，通过了自学和参加区相应的学习和配需，提高管理人员的素质，为图书馆日常工作提供有力的保障。为了进一步推动课外阅读的开展，教导处每月向同学们推荐好书、新书，明确阅读要求，并开展各类评比和征文、展示活动。 在上级部门和学校领导的支持下，学校想尽一切办法，建成了设施好的藏书室、学生阅览室、教师阅览室，还从有限的教育经费中拨专款购置图书，添置书柜、书架，进一步完善了图书室的建设。图书馆实行定位管理，各种陈列设施、办公设施、保护设施、照明设施等配位到位。按照《中图法》和《工作指南》的要求，图书管理员能及时规范地对图书进行分类、编目、排架、剔旧等工作，并建立清晰、完整的图书经费簿、图书总目录簿、借阅登记簿、剔旧登记簿等资料台帐。新书到库及时编目上架、出借和流通，每天收到的报纸杂志及时登载。在内部管理方面，我们认真贯彻国家教委颁发的《中小学图书馆（室）规程》，建全了各种规章制度，如《管理人员岗位职责》、《书刊借还制度》、《藏书和资料管理规则》、《阅览室规则》、《图书剔旧和处理办法》、图书丢失和损坏赔偿制度》，并一一上墙，逐条落实。 　　3、以灵活的借阅方式发挥图书馆作用 　　学校图书馆的宗旨是以书与人，为学生全面发展和教师的专业成长提供全方位的借书服务。为此，我们根据学生在校学习时间和教师工作的特点，相应采用了灵活的借阅方法。对于学生借阅工作，我们采用的是“见缝插针”式的借阅方法。首先是由各班推荐二名责任心强、工作认真的同学担任班级图书管理员，由图书馆老师对他们进行上岗前的培训，让他们学会管理方法，能协助图书馆教师和班主任，组织好本班同学们进行借阅。培训合格后，有他们利用课余时间，收集同学们要借阅的书籍目录，事先与图书管理员联系好，在规定的节约时间，带领本班同学们利用早晨、中午、下午放学的时间，持借书证到图书馆进行借阅。同