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- 2017-08-14 发布于北京
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行 业 治 理
2008年 11月 10日第 11期
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浅议基层央行科技人才的现状
■ 中国人民银行娄底市中心支行 陈 斯
人 民银行 自上世 纪八 十年代开始金融信 息化 机制不到位 。科技人员是特殊人才 ,这些话 喊 了不
建设 以来 ,金融业务 的处 理 逐步 走 上 了电子 化 、网 知多少年 了,但就是没有落到实处 ,结果使一些成
络化 、信息化 、数据集 中化 的轨道 。然而 ,随着金融 绩突 出 ,贡献较大 的科技人员要么产生惰性 ,要 么
体制改革 的不断深入 ,金融业务 的不断拓展 以及金 产生 “跳槽 ”心理 ,导致人才 队伍不稳 。五是培训模
融信息化进程 的不断发展 ,基层央行科技人才所面 式单一 ,难 以适应新技术发展 的要求 。现有 的培训
临 的矛盾逐渐 显露 。
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