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- 2015-08-29 发布于重庆
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霍夫斯泰德文化维度与跨文化研究.pdf
社会科学 2009年第 l2期 李文娟 :霍夫斯泰德文化维度与跨文化研究
霍夫斯泰德文化维度与跨文化研究木
李文娟
摘 要 :纵观欧关文化研究的历史,霍夫斯泰德文化维度理论有其特殊的历史地位
和现实意义。霍氏理论在学术研究和跨文化实践 中有广泛应用,但存在一定的局限性,
未来可能会有新的发展方向。
关键词:霍夫斯泰德 ;文化维度;跨文化研究;局限性
中图分类号 :G125 文献标识码 :A 文章编号 :0257·5833(2009)12—0126-04
作者简介:李文娟,上海外国语大学国际教育学院副教授 (上海 200083)
一
、 霍夫斯泰德文化维度
. 从 1967到 1973年 ,吉尔特 ·霍夫斯泰德在著名的跨 国公司IBM (国际商业机器公司)进行
了一项大规模的文化价值观调查。他的团队对 IBM公司的各国员工先后进行了两轮问卷调查 ,
用二十几种不同语言在 7
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