XX区工伤职工劳动能力鉴定管理办法.docVIP

XX区工伤职工劳动能力鉴定 管 理 办 法 为加强工伤职工劳动能力鉴定管理，规范本区劳动能力鉴定程序，根据《中华人民共和国社会保险法》、《中华人民共和国职业病防治法》、《工伤保险条例》、《工伤职工劳动能力鉴定管理办法》、《XX市工伤保险实施办法》的有关规定，结合本区实际情况，制定本办法。 一、XX区劳动能力鉴定委员会（以下简称区劳鉴委）为本区劳动能力鉴定的专职机构，由区人社局、区卫生计生委、区安监局、区总工会、区医保办、市社保中心XX分中心、区社保服务中心和企业代表组成。区政府分管副区长任主任，区人社局局长、区卫生计生委主任任副主任。 区劳鉴委下设办公室（以下简称区劳鉴办），承担劳动能力鉴定委员会日常工作。办公室设在区人社局，办公室主任由区人社局分管副局长兼任，副主任由区人社局工伤保险管理科科长兼任。 二、区劳鉴委依据《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》国家标准，对工伤职工劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度组织进行技术性等级鉴定。 三、区劳鉴委履行下列职责： （一）选聘医疗卫生专家，组建医疗卫生专家库，对专家进行专业培训和动态管理； （二）组织劳动能力鉴定； （三）根据专家组的鉴定意见作出劳动能力鉴定结论; （四）建立完整的鉴定数据库，保管鉴定工作档案50年； （五）法律、法规、规章规定的其他职责。 四、区劳鉴办负责办理下列事务： （一）审核劳动能力鉴定申请材料； （二）组织工