“双晋”工作推进情况.docVIP

西坪镇“双晋”工作推进情况 为深入开展创先争优活动，提升党员素质，加强组织建设，促进科学发展。西坪镇坚持以“双晋”为载体，创造性地采用“一册四卡”标识身份，并在民主村党总支中率先施行“六星”动态管理制度，取得了一定实效，主要做法为： （一）加强调度，扎实推进支部晋级。 由于西坪镇地处遵义县东南面，离县城距离较远，信息不够灵通；加之在活动初我镇重视不够、村级班子凝聚力不很强，工作一度落在了后边，甚至被遵义县委组织部约谈了一次。随后镇党委政府高度重视：每逢会议必然会对基层组织建设年活动作一番安排部署，同时对竹山村总支书记，凤凰、南坝、厂上村总支副书记进行了大幅调整。在第一阶段工作中进一步充实村的工作人员，招聘了7名德才兼备、对农村工作熟悉的能人到村工作；进一步明确包村领导职责，完善了对村（居）工作的督查和指导；进一步修缮茶元、民主、大同等村的办公阵地；进一步加强干部职工管理，整顿了“慢、散、敷、推、拖”的不良作风；进一步加大宣传力度，张贴标语、报送简讯、发放亲情卡、组织测试。真正把基层组织建设年活动落到了实处。 在支部晋级活动中，我镇按照“规定动作不走样”的要求，认真制定了《西坪镇关于深入开展“双晋”工作切实加强基层组织建设的实施方案》，严格以“5+2+X”的模式，对所属基层党支部进行分类定级。各党支部上报个性考评内容分值设置报告经镇党委审核批复；上报初始定级自评报告，挂包领导到各支部