企业培训师二级考试真题.docVIP

2011年5月 人力资源和社会保障部 国家职业资格全国统一鉴定 企业培训师（二级）专业能力标准答案 一、论述题（共1题，15分） 备课是上好课的前提，是保证培训教学质量的重要手段和环节。试结合工作实际论述如何备好课？（15分） 解答样本：（参见教材P346） 以《三相油浸式变压器的日常巡视》课程为例，备课应该这样做： 一、备目标 培训教学的目标主要是行为目标。《三相油浸式变压器的日常巡视》教学目标设计为： 1.能做好巡视工作准备，重点是安全交底，做到15分钟通风后，穿着工作鞋进入电房，对10KV带电设备距离不少于0.7米。 2.运用看、听、闻、测的方法，对配电变压器各部件、标识、环境进行巡视，作出处理意见。 3.能完整、正确地填写《配电变压器日常巡视作业表单》。 二、备学员 一是了解学员的岗位工作，对于本课题他们的工作行为现状如何，确定能力差距，同时收集课程案例；二是了解学员的学习风格，选择教学策略。为此，我拍摄了学员小张的工作视频。 三、备课程资源 课程资源主要指课程时长、学员规模、教学设备、教学场地、教学材料等。我了解到课程安排为60分钟，培训地点为培训室，共有15名学员。 四、备教学模式 此课，我遵从认识论教学模式，将教学过程设计为：1.用一则真实的案例导入课程；2.然后，分步讲解、演示工作准备、巡视作业、作业终结等流程技术要点；3.对学员进行过关测试。 五、备练习 与学科