人员聘用管理制度.docVIP

文件层阶: 三阶文件 文件名称: 人员聘用管理制度 文件编号: 文件版次: A0 制定日期: 2011-3-14 文 件 发 行 部 门 总经理室 业务部 资材部 模具部 生产部 品管部 行政部 财务部 文管中心 核准 审核 制定 版本/次 修订理由与内容摘要 修订页次 修订日期 修订人 核准 A0 新版制定 2011-3-14 目的：招聘录用更规范化、制度化，及时 有效地为公司取得人力资源，为各部门合理选才、备才，确保人员招募工作的有序进行，特制定本制度。 范围：此文件适用于公司所有应聘人员及在职员工。 定义： 3.1 内升制：是指从组织内部选拔合适的人员来担任组织中的各项空缺职位。 3.2 外招制：是指通过外部招募等渠道，及其广泛的人才来源满足组织的需求，得到急需的人才。 4、权责：