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- 2017-06-06 发布于广东
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要学会做计划不会做计划的人是不会管理和工作的
目 录 一、什么是计划 先从项目管理学进行分析。一个项目就是一件事情,完成一件事情就是一个计划的开始和实施,因此要完成一个项目必须要有计划、进度和控制几个步骤。而传统管理是:高层讲政策,中层讲计划,主管讲进度,员工讲操作。我们要完成项目必须要有计划、组织、人员、控制、实施、目标。因此,计划就变成在项目和组织中最为重要了,它是一种必备的管理职能,它是实现项目和目标的描述与制定,是让执行者了解任务和目标,按照规则去完成! 二、计划什么 既然明确责任和项目以及管理的方向,我们管理者就要做计划。计划什么哪? 为了履行个人应该承担的责任,计划决定需要做什么,由谁做,什么时候做,该怎么做。结论:计划该做的事!计划一个事件!计划一个流程!计划一个闭环! 三、怎么做计划 背景:事件(现象、环境)的描述 目标:一个目的、指标或在一定时间内完成的任务 程序:为达到或超过目标要采取的措施和主要行动 进度:活动的开始和完成的约束 预算:要达到目标的成本和费用 预测:不可预见的因素和实际的结果 组织:为达到目标所需要的团队和对应的权力、责任 方针:决策和行动的指南 步骤:执行的具体和详细办法 标准:实现目标的质量和行为要求的准则 三、怎么做计划 背景:由于市场低迷,用户增长缓慢,达不到同步时间进度要求,按照上级领导和年初的计划书提出的目标对比差距太大。要进行一次大规模的促销活动。 目标:增长10
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