劳动法与社会保障法（邓丹云）王俊诉江苏强维橡塑科技有限公司.docVIP

王俊诉江苏强维橡塑科技有限公司、徐州工业职业技术学院校外实习期间人身损害赔偿纠纷案 【裁判摘要】 　　学生基于学校的安排到校外企业实习是学校教学内容的延伸和扩展，学校和企业都负有一定的安全教育和管理义务。学生在校外企业实习期间进行与其所学知识内容相关的实际操作，不应认定学生与企业之间存在劳动关系。学生在实习过程中受到的伤害，应按一般民事侵权纠纷处理，根据有关侵权的法律规定，由学生、学校、企业按过错程度分担责任。 　　 原告：王俊，男，23岁，住南京市江宁区汤山街道建设村。 　　被告：江苏强维橡塑科技有限公司，住所地在宿迁市宿豫经济开发区。 　　被告：徐州工业职业技术学院，住所地在徐州市九里区。 　　原告王俊因与被告江苏强维橡塑科技有限公司（以下简称强维科技）、徐州工业职业技术学院（以下简称职业学院）发生人身损害赔偿纠纷，向江苏省宿迁市宿豫区人民法院提起诉讼。 　　原告王俊诉称，原告系被告职业学院工程系橡胶大专071班的学生。2009年12月1日，原告进入被告强维科技顶岗实习。2009年12月30日下午3时许，原告在给被告公司新厂房门刷漆时受伤，后被告强维科技把原告送往宿迁市中医院救治，又转至句容市中医院救治，住院治疗23天。原告在被告职业学院的安排下在强维科技实习，在强维科技工作时受伤，两被告应共同赔偿原告的伤后经济损失。现要求判令两被告赔付原告各项损失134904元，并负