2015年福建省人力资源考试三点小技巧最新考试试题库(完整版).docxVIP

1、企业的总体战略中，进人战略不包括 (　　)　A 、 购并战略　B 、 内部创业战略　C 、 合资战略　D 、 多样化发展战略　答案： D　解析：进入战略是企业要进入新的行业领域的战略，主要包括购并战略、内部创业战略和合资战略。2、下列选项中，不属于360度考评方法的优点的是 (　　)　A 、 具有全方位、多角度的特点　B 、 有助于强化企业的核心价值观，增强企业的竞争优势，建立更为和谐的工作关系　C 、 采用实名考评方式，保证了考评结果的真实性　D 、 加强了管理者与组织员工的双向交流　答案： C　解析：360度考评方法的优点有：(1)360度考评具有全方位、多角度的特点;(2)360度考评方法考虑的不仅仅是工作产出，还考虑深层次的胜任特征;(3)360度考评有助于强化企业的核心价值观，增强企业的竞争优势;(4)360度考评采用匿名考评方式，消除考评者的顾虑，使其能够客观地进行评价，保证了考评结果的有效性;(5)360度考评充分尊重组织成员的意见，这有助于组织创造更好的工作气氛，从而激发组织成员的创新性;(6)360度考评加强了管理者与组织员工的双向交流，提高了组织成员的参与性;(7)促进员工个人发展。3、[单选题] 目前我国职工参与管理的形式是职工代表大会制度和(　　)。　A.工会制度　B.平等协商制度　C.集体协商制度　D.职工大会制度　【参考答案】：B　【参考解析】：《劳