18秋北交《绩效管理》在线作业二-1辅导资料.docxVIP

18秋北交《绩效管理》在线作业二-1 1、D 2、C 3、C 4、A 5、D 一、单选题共15题，30分 1、关于关键事件法，以下说法错误的是（ ）。 A关键事件法对事不对人 B具有较大时间跨度 C不仅要注重对行为本身的评价，还要考虑行为的情境 D考评的是下属的特定行为，还有品质、个性 正确答案是：D 2、某下属绩效计划的目标是本期内销售额100万，实际只完成了80万，实际与计划差20万，这种比较称为（ ）。 A横向比较 B水平比较 C目标比较 D纵向比较 正确答案是：C 3、（ ）方法只能把员工分为有限的几种类型，难以具体比较员工差别，也不能在诊断工作时提供准确可靠的信息。 A排列法 B成