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员工保底工资协议书 甲方： xx 有限公司 乙方： xxx 身份证号： xxxxxxxxxxxxxxxxxx 为了提高车间生产员工的积极性，提高生产率，保障员工薪资待遇，经甲 乙双方协商达成以下协议： 一、甲方保证乙方最低工资待遇 xx 元月 ( 人民币 )( 按现行工资标准，如月 薪不足 xx 元的，发放保底工资，如计件工资超过 元的，按计件工资算 二、员工必须严格遵守公司的相关制度规定下参加生产，甲方货源每月满 22 天生产情况下，甲方将不用执行此协议， 甲方货源不满 25 天时则启动该协议， 计算方法： 货源不满当天保底待遇 =参加生产总产值参加生产天数 三、自协议签订之日起，乙方必须为甲方服务 6 个月以上，方可提出离职，如果中途提出离职，甲方将不同意，则按自离，自离不发放工资。 四、乙方全心全意为甲方服务，工作听从一切安排，服从管理和调度，遵 守厂规厂纪。违反公司管理制度的，如：无故旷工，请假超过 5 天等，将不能享受保底工资待遇。 五、乙方辞职当月不享受甲方保底待遇。 六、协议由公司人事部保存，未尽事宜由甲乙双方协商解决。 七、本协议由 xxxx 年 xx 月 xx 号起生效。 甲方： 乙方： 代表签名： 签名： 签订日期： 签订日期：