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8.1.4 战略性薪酬.pdf-赵曙明 赵宜萱-人民邮电出版社

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8.1.4 战略性薪酬.pdf-赵曙明 赵宜萱-人民邮电出版社

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    182人力资源管理理论、方法、实务︵视频指导版︶︱︱8.1.4战略性薪酬长期以来，薪酬管理在企业内属于较低层次的常规管理，薪酬设计与企业的战略间缺乏内在联系。而根据现代薪酬理念，薪酬是企业战略决策的重要组成部分和实现企业目标的关键因素。因此

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