渠道拓展主管岗位工作职责.docxVIP

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  • 2021-05-28 发布于山东
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优秀文档 优秀文档 PAGE PAGE5 优秀文档 PAGE 渠道拓展主管岗位的工作职责 渠道拓展主管需要定期对渠道客户进行拜见及维护, 确保与客户 维持优秀的客情关系。以下是学识网小编整理的渠道拓展主管岗位的 工作职责。 职责: 1、依据企业的年度总目标进行空白市场开发,结合市场规划, 拟订渠道规划; 2、根据企业年度新开、改、闭店铺指标数,进行分月行动规划 实施; 3、拟订中、长久的客户与市场规划与陈设的目标。 4、重点店铺开发、洽谈、签约 ; 5、空白市场开发,组织实施完成企业渠道目标。 任职要求: 1、2545岁,大专以上学历,三年或以上工作经验 ; 2、有品牌妆扮渠道拓展经验 ;有开发新店选址经验,且有成熟资 源优先; 3、有较强的洞察解析力;知晓品牌妆扮运作流程、零售店铺管理 与经验优先; 4、此职位需要省内出差。 职责: 1、收集客户/渠道/售点市场信息,提交解析报告,筛选潜在客 户; 2、拟订销售规划,装置资源,建立分销体系,完成销售目标 ; 3、鞭策落实企业价格体系,确保产品安全库存,管理产品货龄, 辅佐改良对售点的配送服务 ; 4、拟订相映渠道促销规划,跟进客户按企业要求推行促销 ; 5、一起客户或独立拜见重点门店,认识门店推行现状,和客户 一起拟订改良建议并跟进推行 6、定期组织经销商业务团队内部沟通会议,沟通存在问题,探 讨解决规划,加强工作配合及推动生意发

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