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合同编号：_______
甲方（承诺方）：_______
乙方（被承诺方）：_______
根据《中华人民共和国合同法》等相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就甲方担任乙方营销经理期间的业绩承诺事宜，达成如下协议：
一、甲方承诺在_______年_______月_______日至_______年_______月_______日（以下简称“考核期”）内，实现以下业绩目标：
1.1销售收入：甲方承诺在考核期内实现销售收入人民币_______元（大写：_______元整）。
1.2新客户开发：甲方承诺在考核期内成功开发新客户数量不少于_______家。
1.3老客户维护：甲方承诺在考核期内保持与不少于_______家老客户的良好合作关系。
二、甲方在考核期内的业绩目标达成情况，由乙方按照甲方提交的销售报表、客户档案等资料进行审核。甲方应保证所提交资料的真实性、准确性和完整性。如甲方未按约定提交相关资料，乙方有权要求甲方在指定期限内补正，逾期未补正的，乙方有权按照本协议的约定追究甲方的违约责任。
三、甲方在考核期内业绩目标达成情况的考核结果，由乙方在考核期结束后的_______个工作日内书面通知甲方。甲方对考核结果有异议的，可在收到通知之日起_______个工作日内向乙方提出书面复核申请。乙方应在收到甲方复核申请后的_______个工作日内进行复核，并将复核结果书面通知甲方。复核结果为最终结果，对甲乙双方具有约束力。
四、甲方在考核期内业绩目标达成情况的奖励：
4.1如甲方在考核期内业绩目标达成率达到或超过_______%，乙方应向甲方支付人民币_______元（大写：_______元整）作为奖励。
4.2如甲方在考核期内业绩目标达成率低于_______%，甲方同意不要求乙方支付任何奖励。
五、甲方的业绩目标达成情况与乙方的奖励支付，按照以下方式执行：
5.1甲方在考核期结束后的_______个工作日内，向乙方提交业绩报表等相关证明材料。
5.2乙方在收到甲方提交的业绩报表等相关证明材料后的_______个工作日内，完成审核并书面通知甲方考核结果。
5.3乙方在考核结果确认后的_______个工作日内，向甲方支付相应的奖励。
六、甲方在考核期内未能达成业绩目标的违约责任：
6.1如甲方在考核期内未能达成业绩目标，甲方同意按照以下方式承担违约责任：
（1）业绩目标达成率低于_______%的，甲方同意向乙方支付人民币_______元（大写：_______元整）作为违约金；
（2）业绩目标达成率低于_______%的，甲方同意向乙方支付人民币_______元（大写：_______元整）作为违约金；
（3）以此类推。
6.2甲方支付的违约金，乙方有权从甲方的工资、奖金等中予以扣除。
七、本协议的解除：
7.1甲乙双方一致同意，在考核期内，如甲方因个人原因提出解除本协议，应提前_______个工作日书面通知乙方，经乙方同意后，本协议解除。
7.2甲乙双方一致同意，在考核期内，如乙方因甲方严重违反公司规章制度、泄露公司商业秘密等原因提出解除本协议，乙方应提前_______个工作日书面通知甲方，经甲方同意后，本协议解除。
八、本协议的终止：
8.1考核期届满，本协议自动终止。
8.2甲乙双方一致同意，在考核期内，如发生不可抗力等特殊情况，导致本协议无法继续履行，经双方协商一致，本协议终止。
九、本协议的变更和补充：
9.1本协议的变更和补充，须经甲乙双方协商一致，并以书面形式签订。
9.2本协议的变更和补充，与本协议具有同等法律效力。
十、争议解决：
10.1本协议的签订、履行、解释及争议解决等事项，均适用中华人民共和国法律。
10.2甲乙双方在履行本协议过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。
十一、其他约定：
11.1本协议一式两份，甲乙双方各执一份。
11.2本协议自甲乙双方签字（或盖章）之日起生效。
甲方（承诺方）：_______
乙方（被承诺方）：_______
签订日期：_______年_______月_______日
合同编号：_______
甲方（承诺方）：_______
乙方（被承诺方）：_______
根据《中华人民共和国合同法》等相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就甲方担任乙方营销经理期间的业绩承诺事宜，达成如下协议：
第一章总则
第一条本协议的签订目的
为了明确甲方在担任乙方营销经理期间的业绩目标，激励甲方积极工作，提高乙方业绩，甲乙双方本着平等自愿的原则，签订本业绩承诺协议。
第二条定义
2.1业绩目标：指甲方在考核期内应实现的销售、客户开发、市场拓展等各项业务指
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