2023-2024年军队文职人员招聘之军队文职管理学综合提升检测卷附答案详解.docx

2023-2024年军队文职人员招聘之军队文职管理学综合提升检测卷附答案详解

单选题（共20题）

1.容易造成领导和下属的对立情绪，满意度低，缺勤率高且人员流动大的领导风格可能是（）。

容易造成领导和下属的对立情绪，满意度低，缺勤率高且人员流动大的领导风格可能是（）。

A.低结构低关怀型

B.高结构低关怀型

C.低结构高关怀型

D.高结构高关怀型

【答案】A

2.下列表述，不正确的一句是（）。

下列表述，不正确的一句是（）。

A.公文格式问题，只是公文格式的问题，与其他问题无关

B.公文格式问题，不只是公文格式的问题，在其背后，有着深层的国家行政管理背景的历史积淀

C