- 1、本文档共245页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
山西省晋中市2024年党群事业单位招聘历年高频考题难、易错点模拟试题(共500题)附带答案详解
每套试卷共500题,答案解析在试卷最后面
题型
单选题
多选题
填空题
判断题
简答题
公文写作
合计
统分人
得分
第1卷
一.单选题(共300题)
1.整个收入分配制度中最具基础性的组成部分是_____。
A:再次分配
B:初次分配
C:奖金分配
D:要素分配
2.个人道德发展的形成归根到底取决于_____。
A:学校教育
B:家庭影响
C:心理习惯
D:道德实践
3.当公共实体的公共物品生产无效率或低效率时,政府会通过民营化对部分公共实体的产权进行让渡,此时,通常采
您可能关注的文档
- 大庆市林甸县事业单位2024校园招聘历年高频考题难、易错点模拟试题(共500题)附带答案详解.docx
- 天津商务职业学院招聘高层次人才5人高频考题难、易错点模拟试题(共500题)附带答案详解.docx
- 天津市2024年河北区事业单位招考人员高频考题难、易错点模拟试题(共500题)附带答案详解.docx
- 天津市津南区事业单位公开招聘51人高频考题难、易错点模拟试题(共500题)附带答案详解.docx
- 天津市第五中心医院招考聘用24人高频考题难、易错点模拟试题(共500题)附带答案详解.docx
- 太原市晋源区公开招考40名事业单位工作人员高频考题难、易错点模拟试题(共500题)附带答案详解.docx
- 太原铁路局招聘2024高校毕业生190人历年高频考题难、易错点模拟试题(共500题)附带答案详解.docx
- 宁夏中医医院暨中医研究院自主招考聘用急需紧缺备案制工作人员高频考题难、易错点模拟试题(共500题)附带答案详解.docx
- 宁夏吴忠青铜峡市人民医院公开招聘6名工作人员高频考题难、易错点模拟试题(共500题)附带答案详解.docx
- 宁夏烟草专卖局(公司)招聘应届高校毕业生10人高频考题难、易错点模拟试题(共500题)附带答案详解.docx
文档评论(0)