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2023-2024年企业人力资源管理师之三级人力资源管理师练习题库提供答案解析
单选题(共20题)
1.(2015年11月)以()为标准进行的配置是在岗位和应聘者之间进行必要调整,以满足各个岗位人员配置的要求。
(2015年11月)以()为标准进行的配置是在岗位和应聘者之间进行必要调整,以满足各个岗位人员配置的要求。
A.人员
B.单向选择
C.岗位
D.双向选择
【答案】D
2.(2018年11月)下列关于集体合同和劳动合同的表述,不正确的是()。
(2018年11月)下列关于集体合同和劳动合同的表述,不正确的是()。
A.劳动合同中高于集体合同标准的部分无效
B.
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