工厂电气检修总结.doc

工厂电气检修总结

工作总结给你个范例，但具体内容要看你们车间一年来的工作内容。

变电检修工工作总结2009年度，在变电部的正确领导下，我班建立健全了各种组织和制度，强化技术监督与质量管理，全面提升了安全生产水平。加大了反三违力度，严正了现场劳作纪律，提升了检修质量，确保了检修效果，有效治理设备，强化安全管理，全面完成了生产任务，实现了2004零事故安全年。

全体职工精神振奋，干劲十足，情绪饱满，上下形成了一致的认同感，强化了凝集力，战斗力。我们在今年工作中依据变电部的统一安排，结合本班的实际状况，紧紧围绕一流工作为主弦，积极展开各项安全活动，做到有计划，有目标、有结果、有成效。

较好的完成了上级交付的各项工作任务。在安全管理方面，我们始终落实“安全第一、预防为主的方针〞，在工作中积极展开创建“无违章企业〞活动，切实的作好现场工作中的危险点的分析及预控，杜绝了习惯性违章现象。

为我局的安全目标作出了贡献。同时我们结合我2004年的春、秋检工作展开了自查、自评、整改工作。

做到了措施、人员、内容三落实。强调质量，紧抓安全。

圆满的完成全年的计划安排。具体工作如下：电力自动化一、建章立制，责任到人制度的落实是安全生产工作的重中之重，在工作中我们依据实际状况指定了一系列行之有效的规章制度，做到谁带队，谁负责，明确各自责任，落实各项安全措施。

使大家在工作中真正做到有章可循、有令可行。现场以安全为主，积极展开“创建无违章企业〞活动。

形成互相提醒、互相监督的工作氛围，切实做到“人人抓安全，安全人人抓〞，较好的控制了事故异常和未遂的发生，杜绝了习惯性违章。二、提升业务技能，严把质量关〕职工业务技艺水平的提升是提升生产力的先决条件之一，我们结合本班现场工作的状况，有重点的展开了形式多样的学习活动，将主要设备和现场出现的常见缺陷汇总，有针对性的组织学习和分析，将理论知识和实际工作有效联系，由浅而深，落根于现场，见效于实处，并通过现场技术问答，现场质量考评等方式，使全员业务技能和检修工艺质量得以提升。

ZG电力自动化，变电检修，继电保护，远动通信，电力技术，高压试验，输电线路，变电运行，整定计算，规章规程，电力论坛，电力技术，高压实验，电网，供电局三、合理分配，明确分工，确保生产工作任务完成电力自动化目前我班主要承当主网220KV变电站8座，12座110KV变电站的预试、事故抢修及消缺及主、城网的建设任务，我班采纳合理分配工作，合理搭配工作人员等方式，参照变电部下达的生产工作计划，制定本班每月生产工作计划，克服不利因素，精心组织，圆满完成了全年的各项生产任务。四、2008年度工作状况分析开关部分：10KV开关故障发生率较高，其中以城东和龙山变〔71—82柜〕尤为特别。

城东由于开关小车的辅助开关的连动制定不合理，容易造成卡涩、断裂。部分开关柜变形，造成小车不能到位等。

其中小车的材质问题，造成小车部件锈蚀严重，存在较大的安全隐患。龙山变〔71—82柜〕小车的二次线接头制定不合理，容易造成接触不良，开关拒动。

2、隔离开关，今年出现较多的问题，主要因为由于户外隔离开关主要部件外露，受外界条件的影响，易出现锈蚀，造成操作时传动阻力大，部分甚至出现拒动的现象，如在运行中曾出现因底座轴承完全锈死，无法进行操作的状况。通过对部分隔离开关检修，发现底座内的轴承及传动部位均有不同程度的生锈和干涩现象：有的轴承出厂时根本就没有涂黄油，锈蚀非常严重，几乎锈死；有的黄油已成干块儿，且藏污严重，轴承运转阻力非常大；仅有少数能够勉强转动，但也不够灵活。

因而，底座内轴承及传动部位的严重锈蚀和干涩是造成隔离开关拒动的主要原因，其它与传动系统相连部位如机构主轴、转动臂、连杆的活动位置等的锈蚀只是引起操作的困难。3、液压操作系统压力异常ZG电力自动化不仅为电力职工提供一个可以交流的网络平台而且也为电力技术的爱好者和电力大中专同学提供一个可以展现自我的一个舞台。

这个平台与传统知识交流平台相比具有：获取信息速度快，信息量大，互动性强，成本低。这几个特性是传统知识交流平台所不具备的。

ZG电力自动化就是要利用这种互动方式为大家铺设桥梁，使各位朋友的技术共同进步、提升！液压操作系统的油回路或电气回路出现故障，都会引起系统的油压异常升高或降低，具体的故障原因及相应的处理方法如下：电力自动化不仅为电力职工提供一个可以交流的网络平台而且也为电力技术的爱好者和电力大中专同学提供一个可以展现自我的一个舞台。这个平台与传统知识交流平台相比具有：获取信息速度快，信息量大，互动性强，成本低。

这几个特性是传统知