国际品牌酒店-餐饮部-新员工培训计划及证书.pdf

国际品牌酒店-餐饮部-新员工培训计划及证书.pdf

  1. 1、本文档共29页,可阅读全部内容。
  2. 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多
文档概述国际知名酒店餐饮部培训系统与新员工培训计划及证书,旨在帮助新员工提升餐饮管理能力,全面掌握餐饮行业操作流程部门包括FoodBeverageDepartment部门培训系统以及部门培训教材,为各岗位提供专业指导该系统覆盖不同级别新员工的学习需求,包括新员工入职前的入职培训,新员工进入部门后的新员工培训,以及部门内部的培训课程等通过进行部门间相互协作,新员工能够迅速适应并融入到餐饮团队中同时,各部门还通过培训提供职业技能认证证书,证明其专业知识和技能水平以下

国际知名酒店餐饮部培训系统

FoodBeverageDepartmentTrainingSystem

餐饮部各级别新员工培训计划及证书

SheratonHotel

喜来登饭店

NewEmployeeTrainingProfile/Certification

新员工培训计划及证书

Department:FoodBeverageDepartmentAssociate:

部门:餐饮部员工:

Manager:Position:OutletManager

经理:职位:餐厅经理

GeneralManager:

总经理:

LevelsofCompetency

能力水

CodeTask1234Certifiedby

序号任务经认可

SP-FB-GEN-1001ConductingDepartmentalOrientation

入职培训

SP-FB-GEN-1002DepartmentTrainingKit

部门培训手册

SP-FB-GEN-1003PreparingDepartmentTrainers

部门训导师的准备

SP-FB-GEN-1004ReviewStandardsProcedures

回顾标准与程序

SP-FB-GEN-1005DevelopingandUpdatingNETPC,SP

提高更新NETPC,SP

SP-FB-GEN-1006DelegatingJobs/Tasks

分派工作任务

SP-FB-GEN-1007ReviewBudget

回顾预算

SP-FB-GEN-1008ReviewMenu

回顾菜单

SP-FB-GEN-1009PurchasingProcessandStores

采购程序和收货

SP-FB-GEN-1010PreparingandMonitoringOutlet

Profitability准备和监督利益率

SP-FB-GEN-1011CompetitiveShopping

市场调查

SP-FB-GEN-1012SalesMarketing

市场和销售

SP-FB-GEN-1013PreparingAudioVisuals

视听器材的准备

SP-FB-GEN-1014CodeofConduct

管理法规

SP-FB-GEN-1015RequisitionofManpower

1hasreceivedtraining2hasreachedbasiccompetency

已接受培训基本胜任工作

3basiccompetencySGSS4SGSSefficiencyconsistency

基本胜任并符合喜来登客人满意标准

文档评论(0)

jackyli118 + 关注
实名认证
内容提供者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档