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?合同编号：_______
大区绩效合同模板（饲料公司）
一、绩效目标
1.1乙方作为大区经理，需确保所辖区域在合同期限内的销售目标达成，具体销售目标如下：
（1）合同期内，乙方所辖区域的销售额不低于____万元；
（2）合同期内，乙方所辖区域的销售额同比增长率不低于____%；
1.2乙方需按照甲方要求，完成其他相关绩效指标，包括但不限于市场占有率、客户满意度、新品推广等。
二、绩效奖励
2.1乙方达成上述绩效目标后，甲方将根据实际情况给予乙方一定的奖励，奖励标准如下：
（1）销售额达成奖励：销售额达到或超过合同约定目标的____%，给予乙方一次性奖励人民币____元；
（2）其他绩效指标奖励：根据甲方制定的其他绩效指标完成情况，给予乙方一次性奖励人民币____元。
2.2奖励金额总计不超过甲方当年度对乙方薪酬的____%。
三、绩效考核
3.1甲方将对乙方进行定期绩效考核，考核周期为合同期限的每个季度。
3.2考核内容包括但不限于销售额、市场占有率、客户满意度、新品推广等指标。
3.3若乙方在考核周期内未能达成合同约定的绩效目标，甲方有权按照实际情况对乙方的薪酬进行调整。
四、合同期限
4.1本合同自双方签字之日起生效，有效期为____年，自____年__月__日至____年__月__日。
4.2合同期满后，如双方同意续约，应签订新的合同，并明确约定新的绩效目标和奖励政策。
五、保密条款
5.1乙方在合同期限内及合同终止后，应对甲方商业秘密、客户信息等予以保密，不得向任何第三方泄露。
5.2乙方违反保密义务的，甲方有权要求乙方承担违约责任，并赔偿因此给甲方造成的损失。
六、合同的变更、解除和终止
6.1在合同有效期内，如双方同意变更、解除或终止合同，应签订书面协议，并经双方盖章确认。
6.2合同解除或终止后，乙方应按照甲方要求办理相关手续，确保业务平稳过渡。
七、争议解决
7.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院起诉。
八、其他约定
8.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
8.2本合同未尽事宜，双方可签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。
甲方（盖章）：
乙方（签名）：
签订日期：____年__月__日
附件：
1.绩效目标详细分解表
2.奖励政策说明
3.绩效考核办法
4.保密协议
5.甲方营业执照复印件
6.乙方身份证明复印件
7.其他相关文件
第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导
合同编号：_______
大区绩效合同模板（饲料公司）
一、第三方主体责权利
1.1丙方作为第三方主体，需按照甲方的要求，提供相关支持和服务，以确保乙方能顺利达成合同约定的绩效目标。
1.2丙方应具备履行合同所需的专业能力、技术支持和良好信誉，确保向乙方提供高质量的服务。
1.3丙方在合同期限内应遵守国家法律法规，不得从事任何违法违规行为，否则造成的一切后果由丙方承担。
二、甲方权益优先
2.1甲方作为合同的主体，享有合同约定的权利，包括但不限于对乙方和丙方的监督权、调整权和解除权。
2.2甲方有权根据实际情况对乙方的薪酬进行调整，以保障甲方利益。
2.3甲方在合同期限内拥有对丙方的监督权，确保丙方按照合同约定履行义务，如丙方违约，甲方有权要求丙方承担违约责任。
三、乙方违约及限制条款
3.1乙方未能达成合同约定的绩效目标，甲方有权按照实际情况对乙方的薪酬进行调整。
3.2乙方在合同期限内如发生严重违约行为，甲方有权解除合同，并追究乙方的法律责任。
3.3乙方在合同期限内不得以任何理由单方面解除合同，如乙方违反此规定，甲方有权要求乙方支付违约金。
四、绩效目标与奖励政策
4.1乙方需确保所辖区域在合同期限内的销售目标达成，具体销售目标如下：
（1）合同期内，乙方所辖区域的销售额不低于____万元；
（2）合同期内，乙方所辖区域的销售额同比增长率不低于____%。
4.2乙方达成上述绩效目标后，甲方将根据实际情况给予乙方一定的奖励，奖励标准如下：
（1）销售额达成奖励：销售额达到或超过合同约定目标的____%，给予乙方一次性奖励人民币____元；
（2）其他绩效指标奖励：根据甲方制定的其他绩效指标完成情况，给予乙方一次性奖励人民币____元。
4.3奖励金额总计不超过甲方当年度对乙方薪酬的____%。
五、绩效考核
5.1甲方将对乙方进行定期绩效考核，考核周期为合同期限的每个季度。
5.2考核内容包括但不限于销售额、市场占有率、客户满意度、新品推广等指标。
5.3若乙方在考核周期内未能达成合同约定的绩效目标，甲方有权按照实际情况对乙方的薪酬进行调整。
六、合同期限与终止
6.1本合同自双方签字之日起生效，有效期为____年，自____年__月__日至____年__月__日。
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