就业办2006年年度工作计划.docVIP

就业办2006年工作2006年有个专业名。为切实做好我院200年毕业生就业工作，根据文件精神，结合我院工作，工作　　一、加强对毕业生就业工作的协调指导 1、提高认识，加强领导。2006年是我院（原福建省商业学校）建校100周年暨建院三周年，也是我院即将迎接人才培养工作水平评估的重要一年。要确保我院2006年毕业生就业工作的顺利进行，促进毕业生充分就业，进一步提高学生就业率，必须加强领导，确实落实“一把手”工程，形成院级领导、职能部门、系级领导、毕业班辅导员（班主任）组成的毕业生就业工作体系，并借评估的机会进一步完善我院毕业生就业工作机制。 2、学院毕业生就业工作领导小组统筹安排和协调全院毕业生就业工作。院在院毕业生就业领导小组领导下，认真履行职责，系认真学习，切实掌握毕业生就业工作的方针政策和学的有关具体规定，毕业生。就业工作的透明度，把毕业生就业工作的方针政策和有关规定、社会需求信息等情况向全体毕业生公布? 1、加强就业思想教育。毕业生就业工作的人员应经常深入毕业生了解毕业生的思想况及时毕业生的宣传就业政策、就业形势毕业生树立正确的择业观，转变观念，毕业生走自主创业的成才之路毕业生的就业指导服务工作加大对毕业生就业的，举办系列讲座，指导毕业生做好材料准备和心理准备，掌握择业方法和技巧努力拓宽毕业生就业为毕业生就业创造条件，增加毕业生就业机会。、建立毕业生信息反馈，及时做好踪调查。毕业生在用人单位的工作、学习情况、所学专业在工作中的运用情况专业在今后的发展、改进方向与用人单位联系，了解对毕业生培养的建议和要求，使学院。2006年毕业生就业主要工作计划及安排 1月 1 做好对06届毕业生就业供需见面会的总结工作 2 继续组织、指导毕业生参加省内外各类就业洽谈会 3 开展毕业生就业工作调研，召开毕业生就业工作研讨会 3月 1 各系上报毕业生就业和待就业初次统计情况 2 访问毕业生实习、就业有关用人单位 3 跟踪了解调查毕业生实习、就业情况，发放《毕业生就业协议书》 4月 1 审核、整理已落实就业单位的毕业生就业协议书，录入毕业生就业信息管理系统 2 清理、整理已落实单位和未落实单位的毕业生情况 5 - 6月 1 各系进行毕业生档案整理工作 2 继续推荐毕业生 3 做好未就业学生登记工作，继续开展就业推荐工作 7月 1 发放毕业生报到证（教务处发放毕业证、保卫处发放户口迁移证） 2 接收整理毕业生档案 3 了解毕业生报到情况、处理派遣遗留问题 8月 1 初步总结06届毕业生就业工作情况 2 继续做好未就业毕业生就业推荐工作 3 对06届毕业生需求信息汇总、分析，做好下届毕业生就业形势预测分析 4 走访有关毕业生就业主管部门、用人单位，跟踪调查毕业生就业情况、加强和用人单位之间联系 5 就业工作理论研究，对毕业生就业工作全面总结 6 统计上报毕业生初次就业率 9月 1 印制、发放《毕业生信息采集登记表》 2 采集2007届毕业生生源信息；核对毕业生信息（留级、休学、转专业）、以原始招生大表为依据核准毕业生姓名、生源地等情况 10月 1 印制毕业生宣传材料，利用各种途径宣传毕业生 2 走访用人大户；跟踪了解待就业毕业生情况， 3 继续推荐待就业的06届毕业生 4 按人事厅要求及时报送2006届毕业生就业数据 5 发放07届毕业生就业指导有关资料，安排上好就业指导课 6 拟订2007届毕业生就业工作计划及实施意见 11月 1 根据统计的07届毕业生人数发放《毕业生就业推荐表》 2 整理、更新用人单位信息，收集、发布用人单位需求信息 3 继续开展07届毕业生就业指导讲座（自荐材料准备，求职技巧，就业程序等）各系组织开展就业指导 4 搜集用人单位需求信息，准备发送邀请函 5 各系及个人提供用人单位需求信息 6 确定毕业生就业洽谈会日期（初步定于2005年12月28日召开洽谈会） 7 布署2007届毕业生就业工作，培训2007届毕业班辅导员（班主任）及各系就业工作人员 12月 2 向用人单位寄发毕业生资源信息等各种就业宣传资料，寄发洽谈会邀 请函 3 开始邀请用人单位来我院选聘毕业生，随时接待用人单位来校招聘毕业生 4 策划、筹备2007届毕业生就业供需见面会 5 举办毕业生就业供需见面会，向用人单位推荐毕业生 日 常 工 作 1 开展日常性的就业指导、咨询、服务系列活动 2 2006年3月至7月每月统计、上报毕业生签约率、就业率 3 处理毕业生就业信访，调整、改派,人事代理及档案转移事宜 4 收集、发布用人单位需求信息，推荐未就业毕业生就业 1