水产与生命学院2012年研究生就业工作总结.docVIP

水产与生命学院2012年研究生就业工作总结 一、毕业生就业基本情况 2012年我院共有299名毕业研究生，包括3名退学学生，17名延期学生，实际毕业研究生为280人，其中包括5名定向培养研究生和274名非定向培养研究生。截至2012年8月24日， 274名学生已就业，还有5名学生尚未就业，落实就业率为98.2%。 274名已就业学生中，6名为定向培养研究生，268名为非定向统招统分研究生；博士研究生13名，硕士研究生261名。 在就业地区分布上，274名非定向统招统分研究生共有100人留在上海，约占36.5%；43人去广东，约占15.7%；30人去江苏，约占10.9%，如下图所示： 在就业去向的分布上，博士研究生就业去向100%为高校和科研院所。硕士研究生就业去向中，企业为167人，约占61.2%；高校和科研院所为44人，约占16.1%；党政机关及其他事业单位为48人，约占17.9%；升学考博为13人，约占4.7%；出国为1人，约占0.4%；详见下图： 从图中可以看出，我院今年研究生就业企业单位是主要去向，且从就业地区分布数据可以看出，学生渐渐扭转了守着上海找工作的误区，大部分同学都选择了去外地就业。今年的灵活就业比例较往年有所增高，体现出越来越多的学生具备了“先就业再择业”的观念，选择先去单位进行试用实习，在岗积累工作经验的同时是用人单位和学生之间在做双向选择。与去年相比，今年的毕业生人数总体比2011年增加了40人，是历年之最，毕业生人数的不断增多给就业工作带来了一定的压力，截止8月25日，我院仍有6名研究生因为各种原因未能就业。 二、就业主要措施 我院几年研究生就业工作开展主要可总结为一下三点： 1、学院领导高度重视研究生就业，全院教师积极配合与协助就业工作。 为做好201年研究生就业工作，为了帮助毕业生，2011年月初，2012届研究生就业工作伊始，特别一次择业定终生的误区，树立先就业、后择业、再创业的观念学生的就业心理素质择业是双向选择的过程，在就业工作中，积极配合工作，组织参加学校做好毕业生离校派遣工作对于学生在就业中的各种问题，积极和，及时准确的解决学生问题收集就业信息，拓宽就业领域实现就业信息沟通的“点对点”，提高工作效率，加强信息化的实效努力为毕业生排忧解难就业工作有组织有保障的主动为用人单位和毕业生提供全方位服务，做好桥梁工作。多方面合作优势互补，资源共享为今后的学生就业也打下了良好的基础。