江苏景来律师事务所建议.doc

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江苏景来律师事务所建议 律师事务所文化是以人为中心,在律师事务所的建设和律师队伍成长过程中逐步形成的,可以增强律师事务所的凝聚力、创造力和持久力的各种精神因素、道德因素、信念因素、环境因素、职能因素的总和。笔者认为,律师事务所文化建设可以增强律所的凝聚力、创造力和持久力,而创造力和持久力又是依靠凝聚力得以体现的,律师事务所文化的基本内涵是以人为中心,增强人们之间的凝聚力,所以文化建设更多是人本文化建设;而律所文化的创造力和持久力更需要一个“文化载体”来体现,即品牌文化建设。 ????首先,律师事务所文化建设的内核为人本文化建设。由于合伙制律师事务所为目前我国律所的主要组织形式,故主要以合伙

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