职业健康心理形成实务与发展张慧英.pdfVIP

第 23 卷 第 5 期 周口师范学院学报 2006 年 9 月 Vol . 23 No . 5 J o ur nal of Zhoukou Nor mal U niver sit y Sep t . 2006 职业健康心理学 :形成 、实务与发展 张慧英 (河南大学 工商管理学院 ,开封 475004) 摘 　要 :职业健康心理学是形成于心理学研究、实践及职业中的一个新的交叉学科. 学科形成的主要原因来自 两个方面 :人们对工作组织在雇员心理健康与成长中所扮演角色的认同和工作组织的成本 —效益分析. 该文 ( ) 从学科的形成 、实务 研究对象 、研究方法 、研究任务 、学科建设等 3 个方面对职业健康心理学作了简要的介 绍. 关键词 :职业健康心理学 ;工作组织 ;职业安全与健康 中图分类号 : B849 　　文献标识码 : 　A 　　文章编号 : 　167 1 9476 (2006) 05 0 130 05 　　1990 年 ,J onat han S Raymond[ 1] 率先引入了职业健康心 越多的组织理论家开始关注工作与组织对雇员的影响. 这些 ( ) 关注很快就变成了一种国际性的社会运动 ,将政府 、劳动部 理学 occup ational healt h p sycholo gy ,O H P 一词 ,用来描述 在心理学的研究与实践中逐渐形成的一个新的学科领域. 职 门以及组织中管理者的兴趣集中在了劳动力的满意感和健 业健康心理学致力于为人们的工作和成长营造健康的场所 , 康方面[3 ] . 这一时期的研究为职业健康心理学走进人们的视 人们在这样的场所中能充分运用自己的才智和潜能 , 以获得 野拉开了序幕 ,提供了丰富的证据来源. 较高的工作绩效 、工作满意感和幸福感等[2 ] . 该学科最初形 ( ) 1. 2 　形成期 20 世纪 70 年代至今 成于美国 ,并相继在欧洲的许多国家受到关注. 它的出现在 1970 年 ,美国国会通过了《职业安全与健康行动案》, 旨 很大程度上是为了解决一直困扰着政府和企业管理者的职 在“尽最大可能确保每个工作的男性和女性都处于安全 、健 业疾病与安全 问题 ,从而促进个体和组织两方面的健康成 [4 ] 康的工作环境之中” . 根据行动案 ,美国成立了国家职业安 长 ,达到双赢的目的. ( 全与健康研究所 National In stit ut e of Occup ational Safet y and Healt h ,N IO SH) ,隶属于疾病控制与预防中心. 需要特 1 　学科的形成 别指出的是 ,行动案专门要求 N IO SH 将职业安全和健康的 虽然职业健康心理学这一术语正式出现于 20 世纪 90 心理纳入它的研究活动当中. 至此 ,职业健康心理学开始真 年代 ,但它却有一个较长的发展历史. 从 20 世纪初