【精品课件】索洛增长模型课件.ppt

3．储蓄率变动的效应 (1)储蓄率变动的长期效应 因此，人力资本积累模型中储蓄率上升的水平效应要比索洛模型中储蓄率上升的水平效应大得多。 (2)储蓄率变动的短期效应 假设储蓄率(sK，sH)从(sK1，sH1)上升到(sK2，sH2) 情形1 物质资本储蓄率上升，人力资本储蓄率不变：sK1?sK2，sH1=sH2 图3-5-4 物质资本储蓄率上升的短期效应 情形2 物质资本储蓄率不变，人力资本储蓄率上升：sK1=sK2，sH1?sH2 图3-5-5 人力资本储蓄率上升的短期效应 起始点处在何处，经济总是收敛到两条直线之间的区域，A和K不断增加。另一方面，若n=0，则这两条直线重合，如图3-3-5b所示。该图表明，不管经济从哪里开始，它都将收敛于一条平衡增长的路径。当经济运行在平衡增长道路上时，总产出、资本、知识及人均产出以同样的速度保持稳定增长。 　五、人力资本积累模型 　(一)人力资本理论概述 　代表人物：舒尔茨、贝克尔、曼昆、罗默、韦尔、卢卡斯。 　1.人力资本的概念与特点 人力资本是行为主体为了获取未来收益，通过正规学校教育、在职培训、医疗保健、迁移与流动等多种投资而形成的凝结在人身上的知识、技能、健康等具有边际报酬递增属性的资本总和。 人力资本属于个人所有，不可分