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广西影驰文化传媒有限公司岗位说明书 广西影驰文化传媒有限公司岗位职责管理条例 公司董事长岗位职责 下属岗位：公司所有岗位 一、管理权限：行使协助总经理处理好公司的销售事务，协调部门之间的关系和销售工作的权利，并承担和执行各项规章制度的义务。 二、管理责任：在总经理的领导下工作，对所管范围内的各项工作负责。 三、岗位职责： 1. 认真贯彻执行党的路线、方针、政策以及国家的法令法规，贯彻执行集团公司、本公司两级董事会和监事会的决议与决定。 2. 根据企业内外环境和市场的需要，决策企业的质量方针和质量目标。内抓管理，外拓市场，决策企业战略发展方针。 3. 召集和组织本企业的董事会会议，检查公司两级董事会、监事会决议、决定的实施情况。 4. 检查公司章程、制度及授权经营的执行情况。组织提出公司章程的修改草案。 5. 签署按法律、法规、制度规定应予签署的法律文书、公告、经济合同、资产经营责任书、资产产权及其变动、财务预算决算、生产统计、劳动工资及奖惩、委托授权书等文件、报表。 6. 组织制定公司发展规划、投资方向、投资规模及新技术、新产品开发的决策。 直接上级：董事会 一、管理目的：为健全广西影驰文化传媒有限公司，以下简称“公司”的监督机制，明确监事会主席岗位职责，加强对公司发展决策和经营管理过程的监督，特规定本岗位职责。 二、管理权限：公司监事会主席主持监事会工作，其职责重在