CX-B23-2008人力资源控制程序.docVIP

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  • 2017-08-26 发布于河南
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人 力 资 源 管 理 程 序 受控状态: 受 控 号: 00 编 制: 审 核: 批 准: 实施日期: 2010-10-1 修 订 页 编制/修订原因说明:根据ISO/TS16949:2009版技术规范要求和公司实际情况修订 原章节号 现章节号 修订内容说明 备注 编制/修订部门/人 质量部/张学涛 参加评审部门/人 管理者代表 刘 成 质量部 张学涛 技术中心 练红亮 采购部 上官增猛 生产部 叶峰 销售公司 综合办 曹文杰 修订记录 修改日期 修改条款 更改内容摘要 更改标记 修改通知单编号 修改人 1 目的 对承担影响产品质量工作的人员规定相应岗位的能力要求,并进行培训以满足规定要求。 2 适用范围 本程序适用于承担影响产品质量工作的所有人员,包括临时雇用的人员,必要时还包括供方的人员。 3 引用文件 CX-B/14-2010

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