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镇东乡大学生村官管理制度 大学生村干部考核考勤及请销假制度 1、大学生村干部因事因病请假的，应提前履行请假手续； 2、请假3天以内的，需经支部书记或村委主任批准；请假一周以内的，由开发区管委会分管领导批准；请假超过一周的，由县大学生村干部管理办公室批准； 3、请假期满后，请假人需及时向批准人销假； 4、村内安排的会议或工作因故不能参加的需向支部书记或村委主任请假，县里、乡里安排的会议或工作因故不能参加的需向分管领导请假； 5、请假超过1天者应履行书面手续，并交村里备案。无书面请假手续的，一律按旷工处理，每天罚款20元； 6、乡、村组织的会议或工作，迟到一次罚款5元，旷会一次罚款20元，每月请假不得超过2次，否则按旷工处理； 7、每月请假3天以内的不扣发工资，超过3天的每天扣发10元，旷工一天扣发20元，每月迟到、早退连续3次的，按旷工一天计算，连续旷工7天的，取消本月工资，超过7天的上报县大学生村干部管理办公室按有关规定处理。 大学生村干部工作制度 一、大学生村干部要自觉接受乡党委和村两委的领导和管理； 二、严格遵守各项规章制度，坚守工作岗位，自觉履行工作职责； 三、坚持群众路线，树立务实作风，与群众打成一片，认真解决群众关心的热点难点问题； 四、谦虚谨慎，清正廉洁，