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王能建,刘常伦,刘钦辉 。,
(哈尔滨工程大学机电工程学院,黑龙江哈尔滨150∞1)
‘摘要:结合我国国情从形式上探讨可行的管理模式,分析了实现学习型组织的关键要素和条件,贯彻了
以人为本、学习型组织等管理理念,并根据某股份制设计公司几年来的实践和其他类似公司的调
研,提出了一种基于项目的组织结构。
关键词:企业组织;组织结构模式;管理
BasedonItemand Structure
Study departmentalKnowledgeProject
Organise
Neng-jian,LIU
WAN.G Chang-lun,LIUQin·hui
of
MechanicalandElectrical
(School Engineering,HarbinEngineeringUniversity,Harbin150001,China)
Abstract:Combinedwiththedomestic the
situation,discussfeasible mode the elementsand
managing
formally,analyzekey
fortheachievementof
prerequisites the basedonthe and
learningorganization,car巧outmanagingthought humanitylearning
tOthe
organization,and ofsome andthe of
according years’practicedesign othersimilar
several companyinvestigation companies,
forwardastructurebasedOUthe
put projects.
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Keywords:enterprise
organization;organizingmode;management
美国斯坦福大学商学院的两位著名学者柯林 某股份制设计公司几年来的实践和其他类似公司
斯和波勒斯经过六年的研究发现,现在已经成为了 的调研,提出了一种基于项目的组织结构。组织是
“高瞻远瞩”的公司,几乎都在其创立之初,其企业 保持企业稳定发展的基础,本文所做的研究只是一
领袖就非常注重本企业的组织设计和组织制度的 个案例探讨,抛砖引玉,以期管理界对这一课题做
建设,力争成为_个优秀的造钟者,而不仅仅是成 进一步的研究。
为_个优秀的报时者。科学研究发展表明,融合多 1实现知识型组织的关键要素和条件
领域多学科理论知识与方法的群体创新是形成科 1.1管理者素质 =。
研综合实力的基石,学习型组织管理模式是实现科 无疑
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