《涉外人际传播》课程教学方案.docVIP

《 涉外人际传播 》课程教学方案 （ 2012 —— 2013 学年第 2 学期） 课程代码：590.114.1 课程名称（中文）：涉外人际传播 课程名称（英文）：cross-culture personal communication 课程性质：□必修 ■选修 □辅修 预修课程：无 修读对象：全校各年级 任课教师：史志高 办公地点：学院楼A105 答疑时间：周四 10：00-11：30 联系电话E-mail地址 教 材：自编讲义 参考书目： 1、传播学教程 2、人际传播 3、社会学教程 主要内容： 涉外人际传播技能与理论提升 教学目标： 提升人际传播能力，提升涉外人际传播与沟通能力，以服务于全球商科人才的培养，以增强学生的竞争力与职场发展潜力，积累更多的社会资源。 教学模式： 系列课程讲授 考核与评分： 项目 比例 课堂出勤 10 平时作业 20 课堂讨论 20 期末考试 50 试卷题型 论述题 教学进度 周 次 教 学 内 容 1 涉外人际传播概论 2 人际传播的功能 3 新媒体与人际传播 4 涉外人际传播误区 5 涉外人际传播技能 6 初次会面与保持沟通 7 电子邮件 8 礼品与用餐 9 健全社交网络 学生须知： 1.期末考试成绩低于50分的，该门课程总评成绩为不及格，按期末考试成绩计。（自2009级开始实施） 2.学生一学期某门课程缺课（含病假、事假）时数达到三分之一的，取消参加该门课程考核资格，并不能申请缓考、补考，应当重新学习该课程。 2013年 2月