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企业技术跨越与其机会窗口 摘要：面对复杂多变的市场环境和日新月异的技术变迁，企业怎么才能保证其生 存并进而不断发展壮大。积极积蓄力量，加强自己的技术创新能力，形成核心竞 争力，是企业制胜的关键；同时，新技术在一些发展中国家和企业中比在技术输 出国——发达国家更快地扩散，为发展中国家和企业开启了机会窗口。把握机会 窗口，加大自主创新，实现技术跨域发展就成了企业应面对的重点。 关键字：企业 自主创新技术跨越 机会窗口 1、引言 大量新技术总是最先在先进的国家和企业出现，这是因为发达国家现有的技 术和经济基础，是由于他们相关的管理和劳动力已和现有的技术形成了默契。我 们同时发现，一些新技术却在某些发达国家中受到阻碍。一般来说，新技术只会 在那些受原有技术限制较少的国家和企业中更快地扩散。种种成功的案例告诉我 们，对发展中国家及企业来说，存在着一个技术超越的机会窗口。但这种技术超 越决不是一个“自发性”的过程。以进口技术为捷径进行技术赶超和创新，依赖 [1] 于很多条件，涉及到困难和复杂的过程 。 2、文献综述 对于一个企业不断加强自主创新能力，实现技术创新，形成核心竞争力，从 而达到突破性的技术跨越，进而打开企业发展的机会窗口，国内外有很多相关的 理论分析。 普拉哈拉德和哈默尔 1990 年在 《哈佛商业评论》上发表 《企业核心竞争能 力》一文，该文将核心竞争力定义为企业开发独特产品、发展独特技术和发明独 特营销手段的能力。在不同时期，核心竞争力的内涵与要求是不同的。即企业的 长期成功必须依托于不断更新的核心竞争力，而核心竞争力的更新本质上就是技 术创新。尽管对企业核心竞争力有着各种不同的表述，但都离不开普拉哈拉德与 哈默尔的定义框架，都是以形成企业可持续利用的比较优势为核心内容的。从定 义看，显然核心竞争力的实质就是指技术创新能力，提升核心竞争力的过程也就 [2] 是技术创新的过程 。 技术创新的潜能与机会不在于资源，而在于技术创新能力。技术创新能力可 以理解为构建和确定技术创新资源组合、促使技术创新资源发生形态变化的能 力。虽然技术创新需要多样性的创新资源为基础，尽管能力的生成离不开资源， 但资源不会自动生成能力。技术创新潜能和机会是存在于技术创新能力对学识的 吸纳( 内部的或外部的)和对关系网络的开拓上( 内部的或外部的) 。 荷兰学者Luc Soete 在 1985 年发表的论文 《技术的国际扩散、工业发展与技 术跨越》一文中提出的，通过对新兴工业化国家为主的一种新的技术——经济范 式的考察而提出 “技术跨越”这个概念，“认为技术跨越是对技术发展的路径某 些阶段的省略 （跳跃），是一种非常规的技术发展方式”。英国苏塞克斯大学科技 政策研究所 （SPRU）的Mike Hobday 等人则认为 “技术跨越是选择性的技术前 进，低级技术的快速提升，是后进国家跨越发达国家的一条捷径。”而Sauter 则 提出发展中国家在追赶过程中抓住机会，省略了技术发展过程中某些阶段和步 [3] 骤，从而刺激了经济和社会的快速发展的道路就是技术跨越 。 国内学者王伯鲁认为产业技术跨越是指沿着技术效率由低到高的逻辑顺序 依次跨过一个或一个以上技术发展阶梯，直接跃入更高效率技术形态的脱胎换骨 式的技术改造活动。它是一种跃迁性技术吸纳活动，是技术时空发展不平衡条件 下的一种重要的技术转移现象，往往会引发经济乃至社会领域的飞跃性发展。张 明玉等人认为技术跨越就是跨越技术发展的某些阶段，直接开发应用新技术、新 产品进而提高产品竞争力的过程。孙延臣、刘则渊认为技术跨越是技术后来者以 非连续飞跃式发展方式，赶超先行者并接近、达到或超过世界先进技术水平的质 变形态。徐冠华认为技术跨越发展是在借鉴发达国家发展经济的基础上，集成自 主创新和国外先进技术，跨越技术发展的某些阶段，直接应用、开发新技术和新 [3] 产品，进而形成优势产品，提高国家的综合国力和国家竞争力 。 张鹏、朱常俊 （2007 ）认为技术跨越的本质就是一种非连续性的技术进步方 式，旨在迅速提高技术水平，缩短与技术领先者的差距，技术跨越的实现主要有