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求真务实抓党建 全心全意惠民生 奋力开创基层党建工作新局面 2013年以来，在市委、市政府的正确领导下，认真履行工作职责，始终立足当前、放眼长远，团结带领全县广大干部职工扎实工作、奋力进取，不断提升全县基层组织建设科学化水平，为建设更高水平小康社会提供了坚强有力的组织保证。现将有关情况汇报如下：围绕全市基层党建百分制考核、“三级联述联评联考”，坚持上下衔接，整体谋划，推进，各项基层党建工作任务有序有效完成以市百分制考核办法为纲，制定出台我县党建工作百分制考核实施办法，结合年终干部考察，分类制定机关和乡镇考核要点，同步开展基层党建工作百分制考核，由县6个考察组现场填写数据，收集相关基础资料，进行综合评分，为年终综合考评打牢基础。拓展实施基层党建工作“联述联评联考”。 印发《基层党建工作“联述联评联考”实施办法》，将“三联”工作拓展到全县基层党组织汇编《基层党组织书记抓党建工作述职报告》，为开好县委基层党建工作专项述职会做好准备推进党代表工作室建设，全县建立党代表工作室62个，其中乡镇22个，村社40个。“深化四城同创、建设幸福XXX”目标，不断加强基层党组织建设，力促作风转变，增强党员活力，提升服务效能，推动服务型党组织建设取得实效创新推行产业联建、区域统建、社上分建、内外共建“四种模式”，采取“三荐两考”方式选拔村级后备人才1124人，为村“两委”换届做好人才储备选优配强村党组织带头人队伍助推非公企业转型党员蓝领成才计划，岗位先锋计划牵手行动计划推进非公企业党建计划非公企业党群工作站建设扩面提质行动推行把党的组织机制融入管理决策，把组织活动融入生产经营，把利益协调融入和谐共建推动非公企业党组织、党员、工作有效覆盖和作用有效发挥提升社区服务水平两房达标行动所有社区两房达标推行社区兼职委员制完善发展党员三级联控质量管理体系，推行三推一票决、双签共审、一线互审等制度，开展治散、治懒、治庸、治浮、治满五治活动，深化百个职能科室公开承诺、千名机关干部服务竞赛，配合市委三行一改活动，开展民情民意集中梳理、民生实事集中攻坚、信访案件集中化解、正风肃纪集中治理四个集中行动，为群众路线教育实践活动做好准备工作，造浓氛围。2014年，将以党十八大和十八届三中全会精神为指针，基层党的组织有效覆盖和作用有效发挥，大力实施双有效工程，不断提高各领域基层党组织战斗力，更好地服务社会民生，服务党员群众。在农村，深入推行“四建”富民模式，不断巩固农村特色发展、融合发展、转型发展的组织基础在非公经济组织保证非公企业党组织政治核心和政治引领作用的有效发挥。在社区，推动社区党组织拓展延伸不断增强社区党组织服务的渗透力和影响力一方面，在党组织和党员作用有效发挥上下功夫区分不同领域，明确服务型党组织功能定位。新农村服务中心突出服务功能发挥，社区阵地改善升级非公企业党群工作站增强党员主体意识，提高党员素质能力积极创建为民服务载体以常态长效的服务赢得群众认可“照镜子面对激烈的竞争，必须把深化改革作为关键竞争策略， —4—