团队建设与团队领导【强烈推荐，非常经典】.pdfVIP

团队建设与团队领导 团队建设与团队领导 团团队队建建设设与与团团队队领领导导 团队建设与团队领导 团队建设与团队领导 团团队队建建设设与与团团队队领领导导 1 课程目标 出 发 点 提高全体员工职业素质，学习现代企业职业化塑造，学习团队建 设，塑造企业文化，提升公司的竞争力 课程目标 课程目标 � 学习团队建设 � 团队决策与团队精神 � 学习团队建设 � 团队决策与团队精神 � 现代企业员工职业化塑造 � 团队作风 � 现代企业员工职业化塑造 � 团队作风 � 团队领导与管理 � 团队领导与管理 长期目标 长期目标 形成企业独特的文化模式，达成企业与个人同步成长的文化氛围 形成企业独特的文化模式，达成企业与个人同步成长的文化氛围 2 � 企业培训旨在： � 员工发展 � 实现公司与员工的双赢 3 学习方法与信息吸收 听 5% 听和读 20% 演示 30% 讨论 50% 互动 70% 教给他人 90% 4 企业培训与学校(学历)教育的主要区别 ( ) 项目 企业培训 学校 学历 教育 目的 改善绩效 学习知识 目的 改善绩效 学习知识 目目的的 改改善善绩绩效效 学学习习知知识识 基础