《劳动合同法》对企业成本影响的测算方法与实证研究——金融危机下的应急措施.pdfVIP

2011年第 1期 暨南学报 (哲学社会科学版) 总第 150期 No．I 201l JournalofJinanUniversity(PhilosophyandSocialSciences) Sum No．150 【计量经济研究】 《劳动合同法》对企业成本影响的测算方法与实证研究 金融危机下的应急措施 韩兆洲，安 康 ，孔丽娜 (暨南大学 经济学院，广东广州 510632) [摘 要] 《劳动合同法》实施以来 ，在国内学术界和实业界引起了轩然大波。2008年以来，一些企业 的倒闭、搬迁，更将这部立意颇好的法律推到了风 口浪尖。针对实施 《劳动合同法》对企业成本影响的问题， 采用分层 目录抽样方法，抽取了珠三角、粤东、粤西、粤北地区13个具有代表性的城市，不同类型、不同行业 共650户企业进行调研，运用成本测算直接法和间接法，对广东调研企业成本进行统计测算。测算结果显 示，广东实施 《劳动合同法》对企业人均人工成本的影响区间为2．54％～4．90％，用调研事实澄清了社会上流 传的10％～70％的谬误。还从政府 、企业和员工角度分别提出在实施 《劳动合同法》过程中应对金融危机的 对策，为各级政府和企业决策提供依据。 [关键词] 劳动合同法；成本核算；金融危机；政策建议 [中图分类号] F224．12 [文献标识码] A [文章编号] 1000—5072(2011)O1—0059—07 对 《劳动合同法》提出了不同的看法和意见，其中有人更 一 、 引 言 把广东省提高企业科技技术含量、珠三角部分发达地区 “腾笼换鸟”的举措引起部分企业搬迁、关闭；最低工资标 《劳动合同法》是我国颁布的以法律形式规定劳资双 准的正常提高；冰雪灾害、猪 肉涨价引发的物价上涨等 ， 方的关系，约束劳资双方的行为，保护广大劳动者根本利 归咎于 《劳动合同法》的实施，导致企业生产成本大幅上 益的经济法规。自2008年 1月 1日实施 以来，在全社会 升，《劳动合同法》备受争议。 引起了强烈反响，尤其是与其利益攸关且立场不 同的两 《劳动合同法》的实施对企业影响是深远的，不仅表 大社会群体——劳方和资方的部分代表 ，对 《劳动合同 现在企业用工和经营管理方面，还表现在企业的经营理 法》持截然相反的态度，成为全社会关注的焦点。2007年 念、制度管理、劳资关系、企业文化等各方面 J76。。本文 年底，部分企业终止、中断并重签劳动合同，导致劳资双 着重研究如何科学测算 《劳动合同法》的实施对企业成本， 方矛盾进一步激化… 。社会各方站在各 自的立场上， 特别是人工成本的影响，并提出应对金融危机的对策。 [收稿 日期] 2009—11—27 [作者简介] 韩兆洲 (1955一)，男，江苏苏州人，暨南大学经济学院统计学系教授，博士生导师，博士，研究方向为经济预测与决策、 统计信息与决策支持系统； 安 康 (1984一)，男，安徽和县人，暨南大学经济学院统计学系博士生，研究方 向为统计信息与决策支持系统； 孔丽娜 (1980一)，女，湖北枣阳人，暨南大学经济学院统计学系博士生 ，研究方向为统计信息与决策支持系统。 [基金项 目] 广东省劳动和社会保障重大决策咨询项 目《实施 劳动合同法 对企业影响》(批准号：2008001)； 全国统计科学研究计划项 目《实施 劳动合同法 对企业影响的统计调查与实证分析》(批准号：2008LY066)： 国家社会科学基金项 目《新型工业化指标体系及测度方法研究》(批准号：1OBJY050)。 · 60。韩兆洲 ，安 康，孔