医院临床医技工作人员职责.docVIP

临床医技工作人员职责 一、临床科主任、副主任岗位职责 1．在院长和主管副院长领导下，临床科室科主任作为科室业务行政领导和管理者，对科室医疗、护理、教学、科研、预防及业务行政工作实行集中指挥，有权按照医院的计划、指示、命令和规章制度要求，统一实施医疗、教学、科研、预防和行政管理工作。 2．制定本科室业务发展规划和年度工作计划，并组织实施。经常督促检查各项规章制度和操作规程的落实、执行情况，定期总结汇报。定期讨论本科在贯彻医院（医疗方面）的质量方针和落实质量目标、执行质量指标过程中存在的问题，提出改进意见和措施，并有反馈记录文件。 3．定期参加门诊和查房，共同解决危重、疑难病例诊断治疗上的问题，参加重要会诊，组织临床病案讨论，抽查病历和审阅出院病历，决定科内病员转科或转院工作。 4．领导本科人员完成急诊、门诊、住院患者的诊治工作和院内外会诊工作。合理确定本科医师的轮换、值班、出诊、进修等工作；组织本科对对口支持医疗机构的技术指导工作，协助基层医务人员提高医疗技术水平。 5．组织全科人员进行业务学习，努力拓展医学知识。定期组织本科人员的“三基训练”和定期开展科室人员技术能力评价，提出升、调、奖、惩意见。组织科研工作，运用国内外先进医学经验开展新疗法、新技术，不断总结经验，提高临床疗效。 6．做好对下级医师的业务指导、技术考核；及时办理技术档案的入档手续，提出升、调、奖、惩的具体意见；组织