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题目:HDS企业文化建设研究
专 业:工商管理
学员姓名:王启奎 学员签名:芋贝佥备:
导师姓名:吕鹏 导师签名:
摘 要
企业文化是以企业价值观为核心的管理文化。企业文化自80年代兴起以来,
国内外学术界尤其是企业界对企业文化的研究、探索、实践取得了丰硕成果。
十几年来,我国电力企业适应新形势、新任务的要求,篙度重视企业文化建
设,确立了“以人为本”的管理新理念,形成了电力行业企业文化建设的鲜明特
色。以华电集团十里泉发电厂(简称HDS)药代袭的我国许多电力企业结合实
际,采取有效措旌,将企业文化理论运用于实践,创造了诲多新经验,促进了企
业的发展。但是由于多种原因,我国电力{亍业企业文化建设还存在一些不容忽视
的问题,迫切需要加强理论研究,改进工作实践。
HDS是电力行业企业文化建设的排头兵。近年来,提炼总结了符合企业实.
际发展要求的“为家立身、为企立业、为国立本"三立文化,并不断在实践中发
展完善,取得了较好成效。但是,HDS企业文化建设在实践和理性提升等方面
也面临诸多新情况新问题,既有电力行业企业文化建设的通瘸,也有企业自身的
毛病和问题。认真研究HDS企业文化建设的现状,深入音6析企业文化建设存在
的主要问题,有针对性地提出企业文化建设的整改方案和目标模式,有利于推进
HDS企业文化建设的健康发展。
在新的形势下,HDS要继续保持全图一流火力发电企业水平,并向国际一
流火力发电企业迈进,必须进一步加强企业文化建设,大胆借鉴国内井先进的金
昂业文化建设经验与模式,结合企业实际,构建自己的企业文化体系和霹标模式,
通过整合提升、宣传培训、完善机制等措施的实施,推进企业文化建设向更高水
平迈进。
【关键词】企业文化;企业管理;电力企业;模式;对策
【研究类型】应用研究
Title:A OH
HDS's CultureConstruction
Study Enterprise
Administration
Specialty:Business
Name:WangQikui Signature:
Tutor:Lv 一●
Peng 5誓gnature
Abstract
rlm o ● o
lhe cultureISthe culturewhich
corporate management takesthe
valuesaSthe
core.Since culturehasrisen
enterprise corporate from1980’,
academiccirclesathomeand business
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investigating,exploring
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