2014台州事业单位行政职业能力测试每日一练(12.16).docVIP

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2014台州事业单位行政职业能力测试每日一练(12.16).doc

1.将给定图形中的元素重组可以得到哪个? 2.理念:行动 A.哲学:席位 B.文学:创作 C.航标:航行 D.文化:传统 3.劳动报酬:是指劳动者因提供劳动而获得的所有报酬的总和,它等于工资和福利之和。 根据以上定义,下面哪种组合构成劳动报酬? A.小王超额完成计件任务500件,按单价10元计,公司付给他5000元人民币 B.小王超额完成任务,公司除发一定数目的工资外,给了他两周的带薪假期 C.小王把公司发的5000元用来购买股票,获得了2000元收益 D.小王完成任务后又加班工作了4个小时,公司付给他400元的加班费 4.在一次商业谈判中,甲方总经理说:“根据以往贵公司履行合同的情况,有的产品不具备各合同规定要求,我公司蒙受了损失,希望以后不再出现类似情况。”乙方总经理说:“在履行合同中出现有不符合要求的产品,按合同规定可退回或要求赔偿。贵公司当时既不退回产品,又不要求赔偿,这究竟是怎么回事?” 以下哪一项反映了乙方总经理问话中的真实意图? A.甲方企图要乙方赔偿上次合同的损失,这是难以答应的 B.甲方说的有的产品不符合要求,却没有证据 C.甲方可能是因为怕麻烦,没有追究乙方的违约行为 D.甲方为了在这次谈判中讨价还价,故意指责乙方以往有违约行为 参考答案与解析 1.【答案】C。:根据原图中弧线的形状,可排除B项和D项;原图中的大正方形可重组得到两个分别具有两条对角线的小正方形,因此A项错误,C项正确。 2.【答案】C。:理念指导行动,航标指导航行。 3.【答案】B。:劳动报酬是工资和福利的总和。A、D两项属于额外收入,C项属于投资收益,都不符合定义。B项包括工资和带薪假期的福利,属于劳动报酬。故答案为B。 4.【答案】B。:结论型题目。乙方总经理的第一句话可以理解为一个充分条件假言命题,“既不退回产品,又不要求赔偿”否定了后件,根据推理规则,可以推出否定的前提,即在履行合同中没有出现不符合要求的产品。也即说明甲方说的有的产品不符合要求是没有依据的。故答案选B。 1

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