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- 2016-07-03 发布于重庆
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浅谈基层护理管理者应具备的基本素质
浅谈护理管理者应具备的基本素质???????????????????????????????????????
【摘要】 加强护理管理,提高护理质量是当前护理业务的要求,树立正确的管理理念,提升护士品质,抓住环节,保证护理质量,明确护理管理者的基本素质,实现护理管理最大化、最优化。
【关键词】 护理管理素质随着社会的进步,医学科学的飞速发展,生活水平不断提高,人们法律意识也在不断增强。另外,医学模式也在不断的转化之中,医疗市场竞争日趋激烈,这些都对护理提出了新的挑战。护理管理作为医院管理的一部分,其科学管理的效应已越来越重要。为适应这些变化加强护理管理,提高护理质量则迫在眉睫。因此,护士长作为护理工作的基层领导者,作为医院临床第一线管理者,作为一名现代护理管理者应具备以下基本素质。适应管理角色护士长角色的期望主要有:医院、科室要求护士长严格执行各项规章制度和岗位职责,满足患者的需要,树立良好的护理专业价值观,满足护士群体利益的要,加强与护理相关部门科室、人员的有效沟通合作等。管理学者认为护士长承担着十种角色,即:、联系者、、监督者、传者、、、协和。
2.富有人格魅力具备较强的非权力影响力良好的人格形象可激发他人钦佩、敬慕而产生模仿意识。在生活上尽全力为护士排忧解难,了解她们的需要,对她们如同慈母,如同姐妹,使她们在科室工作中感到温暖。护士长切忌不稳定的情绪,不要把不好的情绪带到工作中
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