安全生产目标责任书(车间与个人).docVIP

2011年安全生产工作目标 责 任 书 一、员工安全生产职责 （一）认真学习和执行劳动保护、安全生产的法令、法规、政策以及公司和本单位有关安全的规章制度。 （二）树立“安全生产，人人有责”思想，关心本单位、本班组的安全生产工作，积极参加安全生产活动。 （三）认真执行交接班制度，接班前必须认真检查本岗位的设备和安全设施是否齐全完好。 （四）精心操作，严格执行工艺规程和安全操作规程，遵守纪律，记录清晰、真实、整洁。 （五）按时巡回检查，准确分析、判断和处理生产过程中的异常情况。 （六）认真维护保养设备，发现缺陷及时消除，并做好记录，保持作业场所清洁。 （七）正确使用安全设备和个人防护用品，不违章作业，有权拒绝违反安全规程的指令，有权劝阻和制止他人的违章作业，发现不安全情况应及时报告单位领导和安全管理部门。 （八）正确分析、判断和处理各种事故隐患，把事故消灭在萌芽状态，如发生事故应正确处理，积极参加抢救，及时、如实地向上级报告，并保护现场，做好详细记录。参加事故分析，认真执行“四不放过”原则，协助领导实施防止事故措施。 二、工作目标 （一）劳保用品正确佩戴率为100％； （二）按生产操作规程正确操作率100％； （三）按计划参加培训率100％。 三、考核与奖惩 本责任书由车间（部门）负责组织进行检查考核，严格执行一票否决制，对全面完成安全生产责任目标、成绩突出的个人将给予表彰或奖励；对本年度内发生事故、未完成安全生产责任目标的个人，取消其本年度评优、评先资格；如因玩忽职守、工作不负责而酿成事故的，将视情节轻重给予处分及经济处罚，酿成重大事故的，将按有关规定追究相应法律责任。 附则 本责任书一式两份，由车间（部门）和责任人各执一份，车间（部门）负责人若有变动，应重新签订。 本责任书考核期限：二〇一一年一月一日至二〇一一 年十二月三十一日。 车间（部门）负责人 责任人 （签字）： （签字）： 二〇一一年 月 日 二〇一一年 月 日