《关于健全工会组织体系的研究报告》.docVIP

关于健全工会组织体系的研究报告 安稳小学 曾跃 内容摘要：教职工队伍是一支以知识分子为主体的育人队伍，是推动天津率先实现教育现代化的主力军。工会组织是党联系职工群众的桥梁纽带，是国家政权的重要社会支柱，是职工利益的代表者和维护者，承担着组织、引导、服务职工和维护职工合法权益的重要职责。加强、改进和进一步重视支持工会工作，对于落实党的全心全意依靠工人阶级的指导方针，提高新形势下党的群众工作水平，进一步密切党与教职工群众的血肉联系，建设高素质的教职工队伍，维护教育系统和谐稳定，团结动员广大教职工为天津教育改革和发展建功立业具有重要意义。 一、进一步加强和改进工会工作的重要性和总体要求 （一）、充分认识进一步加强和改进工会工作的重要性。 高举中国特色社会主义伟大旗帜，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，牢牢把握中央、市委对工人阶级和工会组织的新要求，在党的领导下，坚定不移地走中国特色社会主义工会发展道路，贯彻“组织起来、切实维权”的工作方针，树立和落实“以职工为本、主动依法科学维权”的工会维权观，全面履行工会各项职能，突出维护职能。 （二）、进一步加强和改进工会工作的总体要求。 你以推动教育改革和发展、率先实现天津教育现代化为主题，以提高新形势下党的群众工作水平、密切党与教职工群众的血肉联系为核心，以发展和谐稳定的劳动人事关系、维护教职工合法权益为主线，以发挥教职工在教育改革和发展中的主力军作用为关键，以建设高素质的工会干部队伍为保障，以创建学习型、服务型、创新型工会组织为基础，坚持政治方向上把关，发挥作用上重视，具体工作上放手，资源手段上赋予，制度措施上保证，努力把各级教育工会建设成为党委靠得住、行政离不开、教职工信得过的坚强组织。 二、充分发挥教职工的主力军作用 （一）、激发广大教职工推进教育改革和发展的积极性、主动性和创造性。 尊重教职工的首创精神，建立和完善教育创新、人才培育、学术交流、成果转化的服务体制和激励机制。教育引导广大教职工着眼发展大局，立足本职岗位，创造一流业绩。支持工会围绕教育改革和发展的中心任务，组织教职工深入开展“五比双创”劳动竞赛、合理化建议、“关爱专家服务人才促进发展”主题实践等具有知识群体特点的建功立业活动，充分展示广大教职工在推动教育改革和发展中的主力军作用。 （二）、大力弘扬新时期劳模精神和工人阶级伟大品格。 认真贯彻“四个尊重”方针，着力营造劳动光荣、知识崇高、人才宝贵、创造伟大的良好环境和学习劳模、崇尚先进的时代风尚。建立健全劳动模范培养选树、评比表彰和管理服务机制，切实落实劳动模范的各项待遇，大力宣传为教育事业改革和发展做出突出贡献的劳动模范（先进工作者）、模范集体、“工人先锋号”、“五一”劳动奖章（奖状）、师德标兵、教工先锋岗和各类先进荣誉获得者的模范事迹和崇高精神，用时代主旋律和各项激励机制把教职工中蕴藏的聪明才智和创造潜能激发出来，形成激心聚力谋发展的强大合力。 三、积极推进学校民主管理工作 （一）、坚持和发展以教职工代表大会为基本形式的学校民主管理制度。 要从完善学校管理体制、建立现代大学（学校）制度内在要求的高度，进一步提高对教职工代表大会制度地位作用的认识，认真贯彻施行教育部《学校教职工代表大会规定》和《天津市高等学校教代会工作规程》（试行）、《天津市普教系统教代会工作规程》（试行），学校党委和行政要尊重和支持教代会行使职权，充分发挥教代会作为教职工有序参与学校管理、理性表达利益诉求的主渠道作用。进一步深化和发展教代会制度，推进高校二级教代会和普教局级系统教代会建设，有效保障广大教职工知情权、参与权、表达权、监督权的落实，支持工会履行好教代会日常工作机构的责任和任务。大力推广教代会票决、教代会代表巡视与听证、校领导与教代会代表民主沟通会等制度，探索教代会代表列席校长办公会制度，不断拓宽教职工民主参与渠道，进一步提高民主管理工作质量。 （二）、进一步深化和发展校务公开工作。 正确把握“要害在公开、关键在真实、主体在行政、实质在监督、主渠道在教代会、目的在促进改革发展稳定”的原则，坚持“党委统一领导，行政主体到位，工会主动配合，纪委监督检查，教职工全员参与”的校务公开领导体制和工作运行机制，发挥教代会制度作为推进校务公开的主渠道作用，形成教代会制度与校务公开工作有机结合、相互促进、共同提高的发展格局。 认真贯彻执行校务公开“三制”、“四书”制度和有关规定，健全完善校务公开的实施细则，对涉及学校改革发展的重大举措，涉及人财物、基本建设等权力运行的重点领域，涉及教职工及学生切身利益的重大事项等校务进行公开。要将校务公开工作向高等学校二级单位延伸。要进一步扩大公开领域，开放社会监督。要紧密结合学校的实际，科学编制、严格落实校务公开目录，努力做到政策公开、过