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劳动经济学 南京师范大学 金陵女子学院 主讲：王旭东 课程目的和要求 《劳动经济学》为劳动与社会保障专业的必修课程与专业主干课程。本课程的基本目的和要求：要求学生通过对劳动经济学的学习，能够熟练地掌握其基本概念和原理；并能初步地运用其基本原理对现实经济中劳动力市场的某些问题作一定程度地分析和探讨；认识理解现实劳动力市场中的种种复杂现象和我国劳动力市场在进行劳动力资源配置时存在的问题。先修课程为微观经济学和宏观经济学，要求掌握微观和宏观经济学的相关理论。 教学方式及考核方式 教学方式：理论教学、课堂讲授、课堂研讨 、文献阅读 考核方式：平时占10%（练习为主） 期中占20%（论文） 期末占70%（闭卷） 参考书籍（一） 伊兰伯格.现代劳动经济学：理论与公共政策.中国人民大学出版社，1997 赵履宽等.劳动经济学.中国劳动出版社，2004 大卫.桑普斯福特/泽弗里斯.桑纳托斯主编《劳动经济学前沿问题》.中国税务出版社/北京图腾电子出版社，2000年 沈琴琴.劳动经济学.中国劳动社会保障出版社，2008 董克用等.西方劳动经济学原理.中国劳动出版社，1995 陆铭.劳动经济学.复旦大学出版社，2002 胡学勤.劳动经济学.中国经济出版社，2001 袁伦渠. 劳动经济学. 东北财经大学出版社，2002 张德远. 西方劳动经济学.上海财经大学，1997 卢昌崇. 当代西方劳动经济学. 东北财经大学，1997 参考书籍（二） 加里·S·贝克尔. 人力资本.北京大学出版社，1987 西奥多·W·舒尔茨. 论人力资本投资. 北京经济学院出版社，1990 周天勇. 劳动与经济增长. 上海三联书店，1994 萨尔·D·霍夫曼. 劳动经济学. 上海三联书店，1989 C·A·摩尔根.劳动经济学. 工人出版社，1984 何承金. 劳动经济学. 东北财经大学出版社，2002 谷书堂. 劳动力经济研究.经济科学出版社，1998 彭薇，王旭东. 就业概论. 经济管理出版社，2002 高鸿业. 西方经济学（第三版）. 中国人民大学出版社, 2004 亚当·斯密. 国民财富的性质和原因的研究. 北京：商务印书馆，1981 《劳动经济学》相关网址（一） / 中华人民共和国劳动与社会保障部 / 中华人民共和国国家统计局 / 中国经济研究中心 / 国务院发展研究中心 / 中国人口信息网 / 中国劳动经济学网 /~dmacpher/cle.htm 当代劳动经济学 / 国际劳工组织 《劳动经济学》相关网址（二） /~jwgraham/eco304.html 州立新泽西大学劳动经济学教学资源 /~E4801F99/coursepage.html 华盛顿大学劳动经济学教学资源 /uchi/resteach/scholarlypublications.html 芝加哥大学学术期刊，有权威的《劳动经济学》杂志 /bookbind/pubbooks/ehrenberg_awl/chapter1/deluxe.html 劳动经济学家Ronald G. Ehrenberg and Robert S. Smith的教学主页 /~dmacpher/cle.htm 佛罗里达州立大学David Macpherson教授的教学和研究资料 《劳动经济学》相关网址（三） /aw/productList/0,1991,BE0205~BE,00.html 康乃尔大学劳动经济学课程主页 /class/economics/C39/ 美国西北大学劳动经济学主页 / American Economic Association / E /maillist/ Federal Reserve Economic Data /WebEc/ WebEc - World Wide Web Resources in Economics / Economics America 《劳动经济学》相关网址（四） / Dr. Ed Yardenis Economics Network / Economic History Services / U.S. Department of Labor Bureau of Labor Statistics 美国劳动统计局 / U.S. Department of Labor 美国劳动部 /cn/ 中国经济学教育科研网 /jingjixue/index.asp 经济学论文网 / 经济学季刊 《劳动经济学》 第一章 绪论 第二章 劳动需求理论 第三章 劳动供给理论 第四章 人力资本理论 第五章 劳动力市场歧视理论 第六章 工资确定及报酬制度设计 第七章 宏观劳