图书馆岗位聘任方案和实施细则.doc

图书馆岗位聘任方案和实施细则 岗位名称及职数 岗位职责 任职条件及要求 一、采编部岗位职责范围及任职条件1、根据学教学、科研发展需要和馆藏基础，编制年度图书采购计划，掌握出版动态，征集用户意见，做好图书、中外文期刊的预订、查重工作，及时准确地采购各类。 2、做好各部所需教学参考书的征订及确定各学科，保持重点学科馆藏期刊的连续性和完整性。 3、做好图书的验收、登录、统计、退款、结账等工作。 4、按照《中图法》对入藏的中外文图书在系统下进行分类、编目、加工、典藏等业务工作，要求数据准确无误，并按规定时间移交入库。 5、做好每月新书的预订量、到馆量、加工量统计。 6、到馆图书在开包验收后，中文图书至周内、外文图书在一个月内入库（特殊情况除外）。实行图书入库个人负责制，做到定期移交入库。、做好中外刊的签收、加工、分类、编目、等工作。、保持的，注意安全、防火防盗。1、遵守职业道德规范2、学历或职称。 3、有一定的图书馆学理论知识和工作经验，馆藏结构相关工作，掌握相关的计算机操作技能。 4、具有较强的责任心和耐心。工作认真负责团结协作精神。 5、履行岗位职责，完成本职工作服从工作安排与调流通部职责及任职条件1、负责图书的入藏、上架、整理、借还、剔旧、破损图书的修补等工作。藏书的质量，对不合理的藏书现象要及时向馆领导反映。 2、负责图书证污损图书的赔偿、超期罚款等工作。 3、做好的分类统计及新书入库统计。 4、坚持“三勤、二查、一好”工作，即勤宣传规章制度，勤整架，勤巡回；查丢失，查；服务态度好。坚持每年清点库藏一次。 5、要求新入库图书于一内上架借阅。当天归还图书当天上架完毕（特殊情况除外）。开架图书年丢失率‰，整架后错架率在1‰。负责本室勤工助学岗位的组织与管理保持的，负责本室资产管理工作注意安全、防火防盗。1、遵守职业道德规范2、学历或职称。 3、有一定的图书馆学理论知识和工作经验，馆藏结构相关工作，掌握相关的计算机操作技能。 4、具有较强的责任心和耐心。工作认真负责团结协作精神。 5、履行岗位职责，完成本职工作服从工作安排与调三、部职责及任职条件1、根据学教学、科研发展需要和馆藏基础，编制年度报刊采购计划，掌握出版动态，征集用户意见，中外文报刊的预订、查重工作，及时准确地采购中外文报刊。 2、做好中外报的签收、分类、上架、阅览等工作。 3、做好过期报刊的送装、入藏、上架和期刊数据库管理及维护等工作。 4、办理学报交换业务，编制年度现刊目录和馆藏期刊目录。 5、负责期刊的二次、三次文献开发工作。 6、坚持“三勤、二查、一好”工作，即勤宣传规章制度，勤整架，勤巡回；查丢失，查；服务态度好。坚持每年清点库藏一次。、负责图书签收阅览、图书周转回库工作。了解读者借阅情况，提出图书补充意见。 、现刊整架后错架率在0.5‰，年丢失率在0.1‰，过刊整架后错架率在1‰，年丢失率在0.1‰ 、做好读者阅览人数统计及其它业务工作量统计。 负责本室勤工助学岗位的组织与管理保持室内干净整洁，做到每天一小扫，每周一大扫。负责本室资产管理工作注意安全、防火防盗。1、遵守职业道德规范2、学历或职称。 3、有一定的图书馆学理论知识和工作经验，馆藏结构相关工作，掌握相关的计算机操作技能。 4、具有较强的责任心和耐心。工作认真负责团结协作精神。 5、履行岗位职责，完成本职工作服从工作安排与调、信息岗位职责及任职条件1、本馆自动化建设的系统规划、论证、设计及系统集成。 2、本馆的计算机系统的运行及设备维护；数据库的维护和管理。 、本馆计算机及相关设备的维护，网络使用、管理及网络安全防范工作。 、数据的备份、网上数据发布、网页制作及相关应用软件的开发工作。电子阅览室的管理与开放工作。1、遵守职业道德规范2、学历或职称。 3、有一定的图书馆学理论知识和工作经验，馆藏结构相关工作，掌握相关的计算机操作技能。 4、具有较强的责任心和耐心。工作认真负责团结协作精神。 5、履行岗位职责，完成本职工作服从工作安排与调、参考咨询部职责范围和任职条件1、负责资源的管理，负责本馆特色数据库数字化的建设、负责图书馆简报的编制工作收集、分析有关信息，编制二、三次文献和进行专题信息导，并在简报上发表。负责读者利用电子资源培训等工作。2、负责文献检索课的教学组织工作，开展计算机检索研究工作3、负责本室检索刊、工具书和特种文献的验收、登录、排架、送装、借阅和保藏等工作。 4、遵守保密制度，按有关规定办理索取、外借、复制和剔旧手续。、负责检索咨询工作，开展机检、手检的检索服务，课题跟踪服务，为教学和科研服务，开展情报调研工作。 、本馆工作人员的岗位培训，教工、学生利用电子资源的培训。保持室内干净整洁，搞好卫生工作，创造良好的环境1、遵守职业道德规范2、学历或职称。 3、有一定的图书馆学理论知识和