- 1、本文档共5页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
2011年1月东省高等教育自学考试现代公司管理试卷及答案
2011年1月广东省高等教育自学考试
现代公司管理试卷及答案
课程代号:11465
本试卷共8页,满分100分;考试时间 150 分钟。
一、单项选择题 本大题共 20 小题 , 每小题 1 分 , 共 20 分 在每小题列出的四个备选项中只有一个是符合题目要求的,请将其代码填写在题后的括号内。错选、多选或未选均无分。
1、我国第一部认可公司是一种企业制度的法律是( B )1
A、明朝颁布的《大明律》 B、清政府颁布的《公司律》 C、北洋政府颁布的《公司法》 D、国民党政府颁布的《公司法》
2、上级主管部门和登记主管机关对公司实施监督检查的主要依据是( D )2
A、公司经营范围 B、公司组织形式 C、公司宗旨 D、公司章程
3、公司内一个单独事业单位运行于稳定、少于不确定性或风险的环境时,应该采用的战略模式是( A )7
A、防御者战略 B、探索者战略 C、分析者战略 D、反应者战略
4、美国一商人偶然得知加拿大发生口啼并且疫情向美国扩展的趋势,他立即大量收购牛羊肉及牛羊。当疫情传到美国,所有的牧场被封,牛羊肉奇货可居,该商人大赚其钱。若用SWOT矩阵分析,这种情况属于( A )7
A、强点与机会相愚 B、弱点与机会相遇 C、强点与威胁相遇 D、弱点与威胁相遇
5、我国现行《公司法》规定,有限责任公司注册资本的最低限额为人民币( A )3
A、3万元 B、10万元 C、30万 D、50万元
6、作为法人财产代表,对股份公司资产的运动与增值负责,承担资产风险的是( D )5
A、董事长 B、总经理 C、党委书记 D、董事会
7、管理的首要职责是( D )6
A、组织 B、控制 C、领导 D、计划
8、公司得以生产和发展的主要原因和动力是( D )1
A、科学技术 B、货币制度 C、信用制度 D、商品经济
9、由不同经济性质的单位和公民个人依法投资和设立的公司是( C )2
A、全民所有制公司 B、集体所有制公司 C、混合所有制公司 D、私营公司
10、股东大会闭会期间的最高权力机构是( C )5
A、工会 B、工厂管理委员会 C、董事会 D、监事会
11、当环境中度稳定并有几分不确定和风险时,应采取的战略模式是( C )7
A、防御者战略 B、反应者战略 C、分析者战略 D、探索者战略
12、从各种最坏的情况下找一个好一点的方案的决策方法是( C )8
A、后悔值准则 B、等可能性准则 C、悲观准则 D、乐观准则
13、现代公司管理中最基本的管理是( B )9
A、财务管理 B、人事管理 C、设备管理 D、信息管理
14、经营利润的变动对销售变动的反映程度用( A )11
A、经营杠杆系数来衡量 B、财务杠杆系数来衡量
C、流动比率来衡量 D、速动比率来衡量
15、资金成本是指公司为取得和使用下列哪一种资金而付出的代价?( B )11
A、短期资金 B、长期资金 C、流动资金 D、固定资金
16、组织生产和流通的最佳方法是( B )8
A、差量分析法 B、网络分析技术 C、线性规划 D、非线性规划
17、将风险型决策化为确定型决策的风险准则是( A )8
A、最大可能决策 B、期望值准则 C、最小可能准则 D、混合型准则
18、下列指标中运用于公司长期偿债能力分析的是( D )11
A、营业利润率 B、资产利润率 C、契约式投资收益率 D、利息保障倍数
19、通过为员工提供更多的刺激和满足,从而提高员工的劳动生产率的工作设计是( D )9
A、工作专业化 B、工作轮换 C、工作扩大化 D、工作丰富化
20、企业发展与本业完全无关的产业战略叫( C )13
A、内部发展 B、中心式多角化 C、复合式多角化 D、水平整合
二、多项选择题 本大题共10小题,每小题2分,共20分 在每小题列出的五个备选项中至少有两个是符合题目要求的,请将其代码填写在题后的括号内。错选、多选、少选或未选均无分。
21、在近代特许成立的公司中,主要类型有( AB )1
A、契约公司 B、股份公司 C、混合联合公司 D、托拉斯 E、康采恩
22、公司与一般企业组织形式在法律特征上的区别主要有( ABCDE )2
A、出资方式不同 B、责任形式不同 C、法律地位不同 D、管理体制不同 E、适用的法律规范不同
23、组建公司的外部条件之一是公司有独立的经营自主权,这些自主权主要包括(ABCDE)3
A、自主供应权 B、自主生产权 C、自主销售权 D、劳动用工权 E、自主分配、投资权
24、在经济学中,产权一般分解为( ABCD )4
A、所有权 B、占有权 C、支配权 D、使用权 E、处置权
25、决定公司重大问题的最高权力机构有( DE )5
A、董事会 B
您可能关注的文档
- 2010年高考语试题(大纲版全国II卷)(含答案)WORD版.doc
- 2010年高考题——英语(四川卷)解析版.doc
- 2010我国财支出占GDP的比重.doc
- 2010政治小考必备 热点综述+命题预测+考点链接 坚持和平发展道路,推动建设和谐世界.doc
- 2010教师资幼儿卫生学知识考点.doc
- 2010杰出电商务案例.docx
- 2010模拟试(二).doc
- 2010水木艾考研数学基础班习题讲义.doc
- 2010江西中语文试卷及答案.doc
- 2010注会-会计讲义(第三章).doc
- 浙江衢州市卫生健康委员会衢州市直公立医院高层次紧缺人才招聘11人笔试模拟试题参考答案详解.docx
- 浙江温州泰顺县退役军人事务局招聘编外工作人员笔试备考题库及参考答案详解一套.docx
- 江苏靖江市数据局公开招聘编外工作人员笔试模拟试题及参考答案详解.docx
- 广东茂名市公安局电白分局招聘警务辅助人员40人笔试模拟试题带答案详解.docx
- 江苏盐城市大丰区住房和城乡建设局招聘劳务派遣工作人员4人笔试模拟试题带答案详解.docx
- 浙江舟山岱山县东沙镇人民政府招聘笔试模拟试题及参考答案详解1套.docx
- 最高人民检察院直属事业单位2025年度公开招聘工作人员笔试模拟试题含答案详解.docx
- 浙江金华市委宣传部、中共金华市委网信办所属事业单位选调工作人员笔试备考题库及答案详解1套.docx
- 广东深圳市党建组织员招聘40人笔试模拟试题及答案详解1套.docx
- 江苏南京水利科学研究院招聘非在编工作人员4人笔试模拟试题及参考答案详解.docx
最近下载
- 【自考复习资料】28061现代教育技术(复习重点).doc VIP
- JB-TG-NFS3-3030用户手册说明书.pdf VIP
- 《智能超轻型飞行器安全技术评估规范》.pdf VIP
- 全国二卷-2025年高考语文真题作文深度点评与分析(2025.6.7).docx VIP
- 小学数学专题研究自考必备最全知识点 .pdf VIP
- 北京卷:议论文-2025年高考语文真题作文深度点评与分析.docx VIP
- 北京卷(2):记叙文-2025年高考语文真题作文深度点评与分析(2025.6.7).docx VIP
- 持续葡萄糖监测临床应用专家共识 2024.pdf VIP
- 部编人教版八年级语文上册全套测试卷(配2025年秋改版教材).doc
- 2025年高考北京卷语文真题作文记叙文深度点评与分析.docx VIP
文档评论(0)