加强支部班子自建设应把握的几个问题.doc

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加强支部班子自建设应把握的几个问题

加强支部班子自身建设应把握的几个问题 ? 政委 张增顺 抓自身,建设坚强的党支部班子 从基层来讲,党支部班子是一个单位的主心骨,是团结和领导的核心。在抓各项工作中,党支部首要的任务是抓好自身建设;党支部书记第一位的责任,是当好“班长”,把“一班人”带领好。班子素质高、自身硬、风气正,各项工作就能顺利推进、富有成效,单位建设就会朝气蓬勃、兴旺发达。这是被实践反复证明了的一条普遍规律。当前,在党支部班子的自身建设上,要特别加强以下三项工作: 一是勤奋学习,始终保持思想上的先进性。思想上的先进性,是一级组织保持生机与活力的重要标志。思想上的落伍,必然带来单位建设的保守与落后。而思想上的落伍,又大都是从学习上的懒惰开始的。抓好学习,关键要端正学风,使学习进入思想、进入工作、解决问题。通过这次“三讲”正面教育,各级党组织和全体党员普通受到了一次马克思主义的学习教育、党的理论创新成果的学习教育,精神面貌发生了新的变化。同时,我们也必须看到,为什么一边在搞“三讲”教育,一边却又出现了一些严重违纪问题,有的问题还相当严重。从这一现象中,应该看到我们在理论武装工作、学风建设上存在的不足。那种学用“两张皮”,那种只注重时间、人员落实,而不注重效果、不解决问题的学习,必须坚决防止和杜绝。要改进学习的组织工作,总结和探索一些行之有效的学习方法和形式。今后的学习,可以在上级总的要求下,根据一个时期的实际,自己确定一个主题,采取个人自学、集中辅导、集体交流、理性剖析、批评与自我批评等方法,把学习与工作、与改造思想结合得更紧。 二是增强党性,始终坚持党内生活的原则性。坚持原则,一切以党和人民的利益为重,这是党性的最高原则。班子内部的团结统一,是建立在这种原则性基础之上的,不是无原则的一团和气,不是你好、我好、大家好。对班子成员中出现的违反政策、纪律和原则的问题,要敢于批评,敢于抵制;对工作中的意见和分歧,要通过谈心通气,化解矛盾,消除隔阂。只有这样,班子的团结才能牢靠和长久。 三是以身作则,始终为群众做表率、当样板。这是对领导品性与作风的基本要求。群众看班子,不是看你讲得怎样,而是看你做得如何。班子的凝聚力、号召力、战斗力强不强,很重要的就看“一班人”的模范作用好不好。要“敏于行,讷于言”,少说空话,多做工作,要言行一致、知行统一、躬行实践、重诺守信,要求群众做到的自己首先做到,要求群众不做的自己首先不做。比如,对上级的决定指示,必须坚决执行,不折不扣。当然,如果工作中有意见,可以通过正常的渠道反映。但上级决定了的、明令要求的,必须先执行,不能在部属面前说三道四、评头论足。实际上,维护了上级,也就维护了自己。 二、抓思想,提高人员的整体素质 抓好基层的全面建设,首先必须抓思想。工作是靠人去做的,而人的行为又是受思想支配的。基层党支部作为基层全面建设的领导者和组织者,必须着眼于提高人的整体素质,着眼于激活基层建设的主体队伍,加强思想政治建设,用先进的文化特别是科学理论和高科技知识武装人、塑造人,用积极的思想引导人、改造人,凝聚力量,鼓舞士气,催人奋进,调动积极性和创造性,努力营造和谐的工作环境。 一是要围绕坚定理想信念、提高思想政治素质这条主线开展工作。抓思想,就是抓人的素质。提高人的素质,包括思想政治素质、军事业务素质、科学文化素质、身体心理素质。第一位的是提高思想政治素质,核心是坚定理想信念。我们要清醒地看到,在当前复杂多变的国际国内形势下,意识形态领域争夺阵地的斗争将是长期的、尖锐的。我们学院的主体是干部党员,绝大多数同志的思想政治素质是好的,但社会环境变化所带来的冲击和影响不可低估。我们有的受党教育几十年的老同志,却被“法轮功”的歪理邪说所迷惑;也有个别干部和学员挡不住诱惑,经不住考验,在金钱、女色面前摔了跤。这些都应引起我们的高度警觉,充分认识坚定理想信念、强固精神支柱的紧迫性、重要性,坚持不懈地抓好理想信念教育,用先进的文化占领阵地,坚决抵制腐朽思想文化和伪科学的侵蚀,永葆革命军人的政治本色。 二是要深入细致地熟悉和掌握工作对象的特点。这是抓思想的基础和前提。学院有机关、教研室、学员队、分队四种不同类型的支部。这四类支部的所属人员担负着不同的工作任务,每个人的思想基础、动机需求、性格心理等又不相同,加之在当前社会转型时期,各种思想文化相互激荡,人们的思想观点和价值取向呈现出多元发展和复杂多变的趋向。这些都给研究和把握人的思想发展与演变带来了比较大的困难,必须全方位、多层面地观察、了解和分析。不仅要研究个体,还要注意研究群体;不仅要观察表象,还要注意研究人的社会心理。就拿我们现在的学员来说,他们的年龄平均在35岁以下,大多出生在“文革”时期,成长在开放年代,社会变革时期各种思想文化、新旧观念的碰撞,在他

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