地产公效管理办法.doc

房地产开发有限公司 绩 效 管 理 办 法 2011年6月10日 目 录 第一章 总则 2 1.1绩效管理意义 2 1.2绩效管理原则 2 1.3绩效管理组织 2 1.4考核对象 3 1.5绩效周期 3 1.6考核关系 3 第二章 绩效考核内容 4 2.1绩效管理体系综述 4 2.2绩效考核指标 5 第三章 绩效考核细则 6 3.1高层管理者绩效考核 6 3.1.1高层管理者绩效考核方法 6 3.2中基层管理者绩效考核 6 3.2.1中基层管理者绩效考核方法 6 3.3基层人员绩效考核 6 3.3.1基层人员考核方法 6 第四章 绩效管理的实施 8 4.1绩效管理者培训 8 4.2绩效管理实施过程 8 4.3绩效考核实施过程 9 4.4 绩效考核偏差的避免 9 第五章 绩效考核结果的运用 11 5.1季度绩效考核结果的运用 11 5.2年度绩效考核结果的运用 10 第六章 绩效管理体系的优化 13 6.1绩效管理体系修订内容 13 6.1绩效管理体系修订程序 13 第七章 绩效记录文件的使用与保存 14 7.1绩效记录文件保存的格式 14 7.2绩效记录文件分类编号 14 7.3绩效记录文件保存方法 14 7.4绩效记录文件查阅权限 14 第八章 绩效申诉 15 8.1 申诉条件 15 8.2 申诉形式 15 8.3 申诉处理 15 8.4