销售管理制度83023.docVIP

销售管理制度范例(A)  销售管理制度范例(B)  销售管理制度 第一条 目的。本规则用来规定本公司的销售相关业务处理方式。 第二条 适用范围。本规则的适用范围除直接从事销售工作者外，凡与此有关连者，一概包含在内。 第三条 销售活动。销售活动须积极进行，务使其结果能贡献公司业务的进展。 第四条 销售人员须知。从事销售工作的人员，除应透过公司所规定的组织，在所属主管的监督指导之下，与同事彼此亲和、互相协助，在维持工作部门的秩序之外，对外方面，亦不可有失作为一个公司人员的气度。 第五条 各种规则的遵守。公司人员除本规则及其他规定外，对于公司临时发出的传达或命令，也应视同本规则遵守。 第六条 连带保证制度。对于从事销售业务人员，应尽快设立连带保证制度。 第七条 事前调查。从事销售业务人员，对于对方的付款能力等，应做事前调查，并衡量本公司的生产能力是否能依对方的订购内容作配合后，再行决定是否受理订货。 第八条 调查事项。从事销售工作人员，应随时做好下列四项的调查，并将内容报告给所属主管： 1．预定下订单的机关、公司及学校的概况。 2．调查与下订单者有交易关系，并为本公司竞争对象的同业者、设计事务所、建设业者。 3．下订单的对方与本公司的关系及以往的订货实绩、付款情况。 4．如为第一次交易者，应就其经历、负责人、性格、资金、往来银行、从业人员数目、每月生产能力及交易能力、有无与本公