监察室工作总结_0.docVIP

监察室工作总结 二00九年度监察室工作总结 2009年监察室在公司党委的正确领导下，以党风廉政建设精神为指导，按照中纪委全会的部署和胡锦涛同志重要讲话要求，坚持“标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防”的方针，坚持“保护、监督、教育、惩处”的基本原则，深入贯彻科学发展观，认真抓好党纪条规，特别是对惩治和预防腐败体系《实施纲要》的学习贯彻，继续建立健全各项制度，加大执纪监督力度，紧紧围绕公司运营管理工作为中心，认真落实公司的各项规章制度，积极发挥主观能动性，卓有成效的抓好了党风廉政建设和监察 各项工作，现总结如下： 2009年完成的主要工作 （一）党风廉政建设工作 根据党委2008年党风廉政建设工作要求，监察室制定了2009年党风廉政建设工作计划，重点从三个方面进行了工作 （1）抓教育，提高思想认识。将廉政建设工作层层分解，实行一级抓一级，形成了级级有任务，人人有责任的氛围。 （2）加大查处力度，严厉惩处违规违纪行为。通过群众举报线索查处违纪违规案件1起，落实上级纪委转办群众举报案件1起，进行诫勉谈话1人，1名基层领导干部因工作严重不负责任，管理混乱，劝其引咎辞职。（3）畅通监督渠道，广泛接受职工的监督。设置了举报箱，设立监督电话，公布了监察室电子邮箱。 让举报人员可以通过多种形式、多种渠道向我们反应问题。 （二）发挥监察监督职能，参与公司的工程项目招标等过程的监督工作。充分发挥了监察职能。 存在的问题 （1）个别单位开展廉政教育不深入，流于形式。 个别基层单位开展党风廉政教育停留于开会，读文件、看报纸的表面形式，没有对本单位党风廉政建设实际情况和党员干部思想状况进行深入调查研究，公司监察室要求什么就组织学什么，没有创新方法，流于形式，达不到应有的效果。 （2）查处力度需要进一步加大。 由于人员少，工作中存在布置多、督促少的现象，降低了监察力度。 2010年工作计划 依据公司纪检监察工作精神，针对2009年工作中的不足，2010年我们要重